Description du poste :

Dans le cadre de la démarche Agir au Féminin & du programme Iron Women avec Volvo Trucks France pour encourager des femmes à se lancer vers un métier où elles ont toute leur place, nous recherchons des candidates motivées pour suivre une formation complète de Conductrice Poids Lourd et Super Lourd, en vue d'un contrat en CDI intérimaire pour travailler en mission chez nos clients spécialisés dans le transport de marchandises (sous réserve de l'obtention du titre professionnel)

Du 2 novembre 2026 au 19 mars 2027 vous suivrez un parcours de formation complet : Titre Professionnel Conducteur du Transport de Marchandises sur Porteur (CTRMP) et Permis CE. Durée de la formation : 574 heures de formation - 70 heures de stage en entreprise

Prérequis :
Savoir lire, écrire, compter et s'exprimer en français
Être âgé(e) d'au moins 18 ans
Être titulaire du permis B
Être inscrit(e) à France Travail
Être disponible pendant toute la durée de la formation
Coût de la formation pris en charge par France travail - Rémunération pendant la formation selon profil

Description du poste :
Transport de marchandises
Utilisation d'un terminal portable
Organisation et contrôle du chargement des marchandises dans le véhicule
Vérification de la présence et de la conformité des documents de bord et de transport
Manutention diverse

Profil recherché : Dynamique, mobile et à l'aise dans la relation client. Vous faites preuve d'autonomie, de réactivité, de rigueur et avez le sens des responsabilités ainsi que de l'initiative.

Rémunération et avantages après la formation :
Taux horaire à la convention transport
CET et du Parrainage récompensé
Mutuelle, aide au logement, garde d'enfants, déplacements, etc.
Les avantages R.A.S (accessibles après 910 heures réalisées sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau)

Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

Langues


Français - Souhait?

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée