Description du poste :

Le préparateur doit préparer les interventions dans le but que les interventions se déroulent
avec le maximum d'efficience possible.

Les missions :
- Prendre en compte les demandes d'intervention
- Analyse et renseignement du dossier d'intervention de maintenance
- Evaluation du temps de la demande d'intervention
- Suivi dosimétrique
- Renseignement des supports
- Suivi des interventions
- Vérification du retour du dossier d'intervention
- Respect des règles et procédures Q3SE,

Les compétences :
- Connaissances techniques en maintenance
- Être capable de partager ses expériences et sa pratique entre préparateur et Technicien de maintenance

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Chiffrage et calcul de coût - Souhaité
  • Logiciels de conception ou dessin assisté par ordinateur (CAO/DAO) - Souhaité
  • Gestion de Production Assistée Par Ordinateur (GPAO) - Souhaité
  • Gestion de la maintenance - Souhaité
  • Normes qualité - Souhaité
  • Qualité, Hygiène, Sécurité, Sûreté, Environnement (QHSSE) - Souhaité
  • Elaborer des processus et des modes opératoires techniques - Souhaité
  • Analyser un document de production - Souhaité
  • Documenter les procédures de fabrication - Souhaité
  • Lire et exploiter un plan, un schéma - Souhaité
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
  • Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions - Souhaité
  • Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus - Souhaité
  • Evaluer l'impact des modifications sur les performances du site - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon profil