Description du poste :
* PRISE DE POSTE IMMEDIATE*
MERCI DE PRENDRE CONTACT EXCLUSIVEMENT PAR MAIL (CV à jour et cibler sur le métier d'ELS)
Leader du commerce rural avec 2000 points de vente, Vival est un magasin multi-services qui répond à tous les besoins du quotidien.
Nous vous proposons un poste d' employé/e polyvalent//e libre service avec obligatoirement une expérience de 2 ans minimum an en grande distribution.
Vous êtes en capacité d'assurer l'ouverture/fermeture du magasin, l'accueil et le conseil client, la mise en rayon et et la gestion des commandes et des rayons.
Formation assurée en magasin sur la gestion de caisse, encaissement, utilisation des moyens de paiement.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- 2 WE de travail OBLIGATOIRE (13ème et 14ème mois)
- Poste en journée.
- Horaires à définir lors de l'entretien.
Ex : Si travail Le WE: travail en semaine le mercredi matin et vendredi samedi dimanche en journée.
- Salaire à négocier selon expérience.
Ne vous présentez pas directement mais pas d'appel téléphonique.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Exigé
- Règles de rotation de produits alimentaires - Exigé
- Assurer le suivi des stocks en temps réel - Exigé
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Exigé
- Superviser le stockage des produits - Exigé
- Organiser le traitement des commandes - Exigé
- Réaliser la mise en rayon - Exigé
- Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable - Exigé
- Contrôler la mise en rayon des articles - Exigé
- Retirer des produits non conformes - Exigé
- Contrôler la qualité et la conformité d'un produit - Exigé
- Définir des besoins en approvisionnement - Exigé
- Identifier et gérer des invendus - Exigé
- Organiser un inventaire physique - Exigé
- Contrôler l'état des stocks - Exigé
- Assurer la propreté des rayons - Exigé
- Optimiser les espaces de stockage - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération 1800 € à 2000 € net x 14 mois