Description du poste :
L'agent participe aux missions de réception, de préparation, de distribution et de service des repas. Il effectue seul ou en équipe l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux de certains sites de la collectivité.
Missions
Sous l'autorité du responsable du service entretien et restauration scolaire, vous aurez les missions suivantes :
Entretien locaux communaux :
- Nettoyage des locaux : balayer, aspirer, laver, dépoussiérer les locaux, surfaces et mobiliers.
- Trier et évacuer les déchets courants.
- Entretien courant du matériel utilisé.
- Gestion de l'approvisionnement en matériel et produits : vérifier les quantités, passer commande en fonction des besoins réels.
Restauration scolaire :
- Assurer le service des repas dans le respect des pratiques d'hygiène.
- Accompagner les enfants pendant le temps du repas et appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé.
- Appliquer les protocoles de nettoyage en vigueur dans les cuisines et restaurants scolaires.
Profil
- CAP - Bac pro restauration collective souhaité.
- Connaître les règles d'hygiène et les procédures applicables au travail d'entretien des locaux et en restauration scolaire (HACCP).
- Connaître les techniques et les produits d'entretien.
- Savoir manipuler le matériel mécanisé.
- Aptitude à travailler en équipe et en autonomie, prise d'initiatives.
- Rigueur, ponctualité et discrétion.
Conditions d'emploi
- Travail à temps non complet : 80% annualisé entre école et centre de loisirs le mercredi et les vacances scolaires
- 2000? à 2150? bruts mensuels pour un temps complet selon profil
- Participation employeur à la prévoyance et à la complémentaire santé
- Prime semestrielle
- Adhésion au CNAS (action sociale du personnel, chèques vacances, sport, aides enfants.)
- Restauration collective (avec participation employeur)
Candidature jusqu'au 11 janvier 2026
Prise de poste début mars 2026.
Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 2000.0 Euros à 2150.0 Euros sur 12.0 mois