Description du poste :
Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Maintenance en CDI pour une scierie du secteur.
La maintenance joue un rôle essentiel dans cette entreprise : elle garantit la continuité de production et la sécurité des équipes.
Vos missions
Au c?ur de la scierie, vous intervenez principalement sur :
- La maintenance préventive et curative des équipements de sciage et de transformation du bois,
- Les interventions en mécanique industrielle (majoritairement),
- Les opérations en électricité industrielle,
- Quelques interventions en automatisme (peu d'automatisme, niveau de base),
- Le diagnostic des pannes et la remise en service rapide des installations,
- La participation à l'amélioration continue des équipements.
Objectif : éviter que la production ne s'arrête. et que le bois ne prenne racine !
Profil recherché
- Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent,
- Compétences en mécanique,
- Bonnes bases en électricité industrielle.
Savoir-être attendu :
- Réactivité et sens des priorités,
- Autonomie,
- Rigueur et sens de la sécurité.
Vous aimez comprendre, démonter, réparer, améliorer ?
Vous savez garder votre calme face à une machine capricieuse ? Vous êtes probablement la personne qu'il nous faut.
Conditions de travail
- Travail en semaine
- Possibilité de dépannages ponctuels le week-end si besoin
Rémunération
- Entre 2 000 ? et 2 500 ? net/mois, selon expérience et autonomie,
- Mutuelle d'entreprise et autres avantages.
Pourquoi rejoindre cette scierie ?
- Un poste polyvalent et concret,
- Un environnement industriel stable,
- Une passation et un suivi lors de votre arrivée,
- Une entreprise en croissance.
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2200.0 Euros à 2700.0 Euros sur 12.0 mois