Description du poste :
Vos missions seront les suivantes :
- Gestion intégrale de l'ADP - Gestion du recrutement et des formations- Gestion des entrées et sorties du personnel- Gestion des contrats, avenants, - Suivi des absences, congés, arrêts maladie, - Gestion disciplinaire
- Gestion de la paie et de la DSN
- Organisation des NAO, CSE et élections- Support législatif et managérial
Titulaire d'un diplôme certifié équivalent BAC + 5, vous avez une expérience significative d'au moins 5 ans.
Vous êtes une personne fiable, rigoureuse et polyvalente.
Votre expertise fait de vous un.e collaborateur.trice autonome et proactif.ve.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Législation sociale - Souhaité
- Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires - Souhaité
- Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences - Souhaité
Rémunération Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros