Description du poste :
Village Vacances Jean Franco - La Plagne Montalbert (Savoie)
Fin juin à fin août 2026
Le Village Vacances Jean Franco, appartenant au Département du Val-de-Marne, recrute un Responsable micro-crèche (H/F) pour la saison estivale 2026.
Au sein du village vacances, vous serez en charge de l'accueil et de l'encadrement des jeunes enfants, dans un cadre sécurisant et adapté à leurs besoins.
Missions :
Accueillir et encadrer les jeunes enfants au sein de la micro-crèche du village vacances. (3mois à 2 ans inclus)
Assurer leur sécurité physique, affective et morale.
Mettre en place des activités d'éveil adaptées à l'âge des enfants.
Assurer l'organisation et le bon fonctionnement de la micro-crèche.
Encadrer et coordonner l'équipe présente sur la structure.
Assurer le lien avec les parents et les différents services du village vacances.
Gérer le côté sanitaire du club des 3-5 ans
Organisation du travail :
Travail en journée principalement.
Travail week-ends et jours fériés
Conditions :
Contrat saisonnier : fin juin à fin août 2026
Salaire : 2100 euros net
Logement et restauration sur place (contre participation financière)
Travail dans un environnement familial en montagne
Profil recherché :
Diplôme obligatoire selon la réglementation (EJE, infirmier(ère), puériculteur(trice), auxiliaire de puériculture ou équivalent permettant la direction d'une micro-crèche).
Expérience souhaitée auprès de jeunes enfants.
Sens des responsabilités, organisation et bienveillance.
Bon relationnel avec les enfants, les familles et l'équipe.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Etapes du développement de l'enfant - Souhaité
- Procédures d'urgence et de premiers secours - Souhaité
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
- Accomplir des formalités administratives et réglementaires - Souhaité
- Accueillir la famille de l'enfant - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Assurer la liaison avec les familles - Souhaité
- Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants - Souhaité
- Favoriser l'autonomie des enfants dans les activités quotidiennes - Souhaité
- Gérer la sécurité des enfants lors des activités - Souhaité
- Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants - Souhaité
- Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
- Instaurer une relation de confiance avec l'enfant et l'accompagner dans son développement, en lien avec sa famille - Souhaité
- Maintenir un environnement propre et accueillant - Souhaité
- Promouvoir des valeurs de respect et de tolérance - Souhaité
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 2639.0 Euros sur 12.0 mois