Description du poste :

E-NAV Systems est une entreprise qui conçoit et installe des systèmes de motorisation électrique et de gestion de l'energie dans le nautisme. Notre entreprise est agile, innovante et en évolution perpétuelle. Notre objectif est de participer à la transition énergétique dans le nautisme.

Vous avez une formation d'électricien d'un niveau BTS ou une expérience dans le nautisme ou similaire (courants faibles), nous proposons un poste de chef de chantier Electricien.
Vous êtes autonome,
Vous avez une expérience de l'encadrement
Vous avez lire un schéma de câblage et les manuels de montage.
Vous maitrisez les techniques de sertissage et de tirage de câbles
Vous êtes rigoureux et aimez travailler en équipe
La maitrise de l'Anglais technique serait un plus
Le poste est à pourvoir rapidement
Des déplacements sont possibles
Une expérience dans le nautisme serait un plus
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2500,00? par mois selon l'expérience et l'autonomie
Avantages :
Intéressement et participation
Prise en charge du transport quotidien
RTT
Lieu du poste : La Grande Motte / Possibilité de déplacements
Date de début prévue : 05/01/2026

Horaires : 40H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

  • Habilitations électriques de travaux hors tension - Souhaité
  • Habilitations électriques de travaux sous tension - Souhaité
  • Lecture de plans et de schémas - Exigé
  • Normes de sécurité électrique - Souhaité
  • Réaliser un diagnostic technique - Exigé
  • Animer, coordonner une équipe - Souhaité
  • Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation - Souhaité
  • Gérer un planning - Souhaité
  • Organiser et conduire des travaux, un chantier - Souhaité
  • Poser des circuits et équipements électriques - Souhaité
  • Réaliser une opération de tirage de câbles - Souhaité

Langues


Français - Exig?

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros sur 12.0 mois Véhicule, primes