Description du poste :

CDC Chauffage Dépannage Climatisation, entreprise varoise implantée à La Garde depuis 2018 et forte de 20 collaborateurs, recrute un Technicien de maintenance chauffage (H/F).

Poste à pourvoir immédiatement

Vos missions :
Vous assurez la maintenance préventive et curative des installations de chauffage chez nos clients particuliers, professionnels et syndic, dans un rayon d'environ 30 km autour de La Garde.

Vos missions principales seront notamment :
- Réaliser l'entretien périodique des équipements de chauffage : chaudière gaz, chaudière fioul, chaudière murale.
- Effectuer les opérations de maintenance préventive conformément aux contrats d'entretien.
- Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des installations.
- Réaliser les dépannages et les réparations nécessaires.
- Procéder aux réglages et aux contrôles de bon fonctionnement des équipements.
- Renseigner les rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations réalisées.
- Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs installations.
- Veiller au respect des normes de sécurité, des procédures internes et de la qualité de service.
- Garantir la satisfaction des clients grâce à des interventions professionnelles, soignées et réactives.

Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience significative dans la maintenance et le dépannage d'équipements de chauffage.
Vous êtes autonome, méthodique et doté(e) d'un bon sens du diagnostic.
Vous savez identifier rapidement l'origine d'une panne et proposer une solution adaptée.
Vous possédez de bonnes connaissances en chauffage, climatisation, pompes à chaleur et idéalement en régulation.
Vous appréciez le contact avec les clients et avez le sens du service.
Vous savez travailler de manière autonome tout en restant en lien avec les équipes de l'entreprise.
Le permis B est indispensable.
Une attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes serait appréciée.

Ce que nous vous proposons :
- du lundi au vendredi
- Véhicule de service
- Panier repas, primes de trajet
- Prime d'astreinte
- Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
- Formations régulières aux nouvelles technologies et aux équipements des principales marques du secteur
- Une entreprise à taille humaine avec une équipe expérimentée et une ambiance de travail conviviale
- Des interventions locales, limitant les déplacements longue distance

Rémunération :
Entre 2 200 ? et 2 800 ? nets par mois selon expérience (panier repas et primes trajets inclus), vos compétences techniques et votre niveau d'autonomie.

Vous cochez une bonne partie des cases mais pas toutes ? Postulez quand même, nous en discutons !

Horaires : 39H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2400.0 Euros à 3400.0 Euros sur 12 mois Entre 2 200 € et 2 800 € nets par mois selon expérience

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