Description du poste :
La société Job Link à Nantes, recrute pour l'un de ses clients en Industrie :
Un Agent de production - Montage (h/f)
Poste basé à l'herbergement (85)
Au sein de l'atelier, vous intervenez sur des opérations de montage et d'assemblage :
Réalisation d'opérations de montage / assemblage de pièces
Utilisation d'outillage manuel et électroportatif
Lecture simple de plans ou consignes de montage
Contrôle visuel de la conformité des assemblages
Respect des procédures qualité et des délais de production
Application stricte des règles de sécurité
Manutention diverse liée au poste : charges lourdes
Contrat : Intérim longue durée
Prise de poste : ASAP
Horaires : 35 heures par semaine, travail en journée puis en 2*8
Rémunération : 12.50?
Profil recherché
Une première expérience en production / montage / assemblage est appréciée
À l'aise avec les outils manuels
Rigueur, minutie et dextérité
Capacité à travailler en équipe
Sérieux(se), impliqué(e) et respectueux(se) des consignes
POSTULEZ ---> nantes@joblink.fr
Horaires : 35H/semaine
Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Profil recherché :
Compétences
- Identifier des non-conformités - Souhaité
- Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits - Souhaité
- Surveiller l'assemblage de pièces - Souhaité
- Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches - Souhaité
- Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...) - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.5 Euros