Description du poste :
**** Poste à pourvoir dès que possible
Descriptif du poste :
- Assurer le suivi quotidien de 24 Adultes en situation de handicap (Santé physique et psychique)
- Coordonne les actions de l'équipe de soin et des partenaires
- Élabore des protocoles de soins infirmiers en lien avec les médecins
- Apporte une aide technique en matière de soin
- Vérifie la qualité des soins quotidien (alimentation, hygiène corporelle)
- Conseille l'équipe au quotidien
- Assure un rôle de veille sanitaire au sein de l'équipe
- Gestion du circuit de médicaments
- Assure le suivi des dossiers médicaux
- Organise les consultations médicales et para médicales
- Participe à l'élaboration des PPA (Observation, évaluation des résidents)
- Mettre en ?uvre des ateliers (psychoéducation, habituation aux soins.)
- Horaires de jour 4 jours semaines sans weekend avec astreintes 1 weekend sur 3
- Lieu de travail : Juvigny Les vallées et le pôle adulte Avranches St Ovin c'est pourquoi le permis B est demandé
Merci de joindre une LETTRE DE MOTIVATION à votre CV
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Exigé
- Réaliser des soins infirmiers - Exigé
- Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale - Exigé
- Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins - Exigé
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Exigé
- Conseiller la personne (utilisation, adaptation, entretien) et les partenaires de soins - Exigé
- Concevoir des protocoles de soins - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon CCN 66