Description du poste :

DESCRIPTIF DU POSTE
Sous l'autorité de la Cheffe de service et dans le cadre des missions du Conseil Départemental, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux qui souhaitent mettre en ?uvre les mesures d'Accompagnement Social Lié au Logement conformément au cahier des charges prévues dans le cadre du Règlement Intérieur du Fonds de Solidarité pour le Logement en lien avec les bailleurs privés et publics. Le travailleur social assure un diagnostic social et accompagnement social lié au logement de ménages en difficulté, afin de permettre leur maintien dans leur logement et/ ou l'accès à un logement.

Votre intervention auprès des personnes consiste :
À garantir les réponses individuelles aux demandes d'aide des personnes pour favoriser leur insertion durable dans leur logement,
S'appuyer sur son expertise pour utiliser les dispositifs existants et les appliquer aux situations rencontrées,
Mettre en place et développer des actions collectives ou de groupe,
Contribuer aux actions de développement social dans le domaine du logement en lien avec les partenaires,
Contribuer à l'évaluation du dispositif,

Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer des conditions optimales afin que les personnes, familles et groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement dont le but est de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.

Activités et missions :
1.Mettre en ?uvre, sur un territoire, les mesures d'ASLL
2. Garantir les réponses individuelles aux demandes d'aide des personnes
3. S'appuyer sur son expertise pour utiliser les dispositifs existants et les appliquer aux situations rencontrées
4. Mettre en place et développer des actions collectives ou de groupe et contribuer aux actions de développement social dans le domaine du logement
5. Contribuer à l'évaluation locale des mesures ASLL
6. Participer à la diffusion de l'information concernant les mesures et la réglementation liées au logement.
Profil :
Vous justifiez d'un diplôme d'Etat de travailleur social, d'une connaissance des enjeux, évolutions et cadres réglementaires des politiques publiques de l'habitat-logement et, vous êtes engagés dans votre travail et êtes force de proposition.

Les compétences requises :
- Evaluer une situation sociale dans toutes ses composantes,
- Mener un entretien avec une personne et/ou sa famille afin de recueillir des données sociales,
- Adapter ses interventions au regard des spécificités des personnes et des familles
- Définir le partage d'informations en fonction des situations et des interlocuteurs, dans le respect du secret professionnel,
- Articuler son intervention en coordination avec l'ensemble des partenaires,
- Entretenir des relations aussi bien avec les personnels de la collectivité qu'avec des partenaires extérieurs traitant du domaine considéré,
- Participer à la mise en ?uvre d'un projet en tant que membre d'une équipe,
- Gérer son temps et ses activités de façon à respecter les objectifs et les délais fixés,
- Connaître les principes et les enjeux des sciences sociales.

Les compétences spécifiques :
- Construire et mettre en ?uvre un plan d'aide adapté aux problématiques des publics et à leurs ressources mobilisables, afin de favoriser leur autonomie (accompagnement individuel, y compris à domicile, et en collectif),
- Argumenter avec aisance quel que soit son auditoire (en individuel ou collectif),
- S'adapter en permanence aux évolutions conjoncturelles, stratégiques et organisationnelles,
- Identifier les éléments principaux d'une situation en distinguant bien l'essentiel, le factuel et l'analyse, pour pouvoir les restituer à l'oral comme à l'écrit, notamment dans un cadre formalisé,
- Etablir une relation de confiance avec la personne,
- Argumenter et savoir trouver des éléments de solution dans des cas complexes

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Niveau Bac - Exig?

Compétences

  • Analyse de la situation familiale - Souhaité
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics - Souhaité
  • Connaissance des dispositifs d'aide sociale - Souhaité
  • Diplôme d'Etat d'assistant de service social - Souhaité
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Souhaité
  • Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle - Souhaité
  • Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution - Souhaité
  • Accompagner la mise en ?uvre d'un projet socioéducatif personnalisé - Souhaité
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne - Souhaité
  • Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant - Souhaité
  • Accomplir des formalités administratives auprès d'administrations et autorités (préfecture, ambassade, ministère) - Souhaité
  • Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents - Souhaité
  • Accueillir et rassurer les personnes accueillies - Souhaité
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage - Souhaité
  • Adapter les plans d'action selon les évolutions - Souhaité
  • Analyser une situation et produire un diagnostic - Souhaité
  • Argumenter pour résoudre des conflits ou des malentendus - Souhaité
  • Assister les personnes en difficulté - Souhaité
  • Assurer la confidentialité des échanges - Souhaité
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires - Souhaité
  • Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels - Souhaité
  • Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire - Souhaité
  • Créer une relation de confiance - Souhaité
  • Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive - Souhaité
  • Evaluer les besoins en services sociaux des individus - Souhaité
  • Evaluer les besoins spécifiques de la personne - Souhaité
  • Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide - Souhaité
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives - Souhaité
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension - Souhaité
  • Gérer des dossiers de demande d'aide - Souhaité
  • Gérer des situations de crise ou d'urgence - Souhaité
  • Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches - Souhaité
  • Informer les personnes sur leurs droits et devoirs - Souhaité
  • Maintenir une communication claire et professionnelle - Souhaité
  • Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Souhaité
  • Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
  • Proposer des solutions adaptées à chaque cas - Souhaité
  • Soutenir émotionnellement les individus en difficulté - Souhaité
  • Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Rémunération Mensuel de 2061.04 Euros sur 12 mois Prime Ségur

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée


Description du poste :

DESCRIPTIF DU POSTE
Sous l'autorité de la Cheffe de service et dans le cadre des missions du Conseil Départemental, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux qui souhaitent mettre en ?uvre les mesures d'Accompagnement Social Lié au Logement conformément au cahier des charges prévues dans le cadre du Règlement Intérieur du Fonds de Solidarité pour le Logement en lien avec les bailleurs privés et publics. Le travailleur social assure un diagnostic social et accompagnement social lié au logement de ménages en difficulté, afin de permettre leur maintien dans leur logement et/ ou l'accès à un logement.

Votre intervention auprès des personnes consiste :
À garantir les réponses individuelles aux demandes d'aide des personnes pour favoriser leur insertion durable dans leur logement,
S'appuyer sur son expertise pour utiliser les dispositifs existants et les appliquer aux situations rencontrées,
Mettre en place et développer des actions collectives ou de groupe,
Contribuer aux actions de développement social dans le domaine du logement en lien avec les partenaires,
Contribuer à l'évaluation du dispositif,

Vous contribuez, dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer des conditions optimales afin que les personnes, familles et groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement dont le but est de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie.

Activités et missions :
1.Mettre en ?uvre, sur un territoire, les mesures d'ASLL
2. Garantir les réponses individuelles aux demandes d'aide des personnes
3. S'appuyer sur son expertise pour utiliser les dispositifs existants et les appliquer aux situations rencontrées
4. Mettre en place et développer des actions collectives ou de groupe et contribuer aux actions de développement social dans le domaine du logement
5. Contribuer à l'évaluation locale des mesures ASLL
6. Participer à la diffusion de l'information concernant les mesures et la réglementation liées au logement.
Profil :
Vous justifiez d'un diplôme d'Etat de travailleur social, d'une connaissance des enjeux, évolutions et cadres réglementaires des politiques publiques de l'habitat-logement et, vous êtes engagés dans votre travail et êtes force de proposition.

Les compétences requises :
- Evaluer une situation sociale dans toutes ses composantes,
- Mener un entretien avec une personne et/ou sa famille afin de recueillir des données sociales,
- Adapter ses interventions au regard des spécificités des personnes et des familles
- Définir le partage d'informations en fonction des situations et des interlocuteurs, dans le respect du secret professionnel,
- Articuler son intervention en coordination avec l'ensemble des partenaires,
- Entretenir des relations aussi bien avec les personnels de la collectivité qu'avec des partenaires extérieurs traitant du domaine considéré,
- Participer à la mise en ?uvre d'un projet en tant que membre d'une équipe,
- Gérer son temps et ses activités de façon à respecter les objectifs et les délais fixés,
- Connaître les principes et les enjeux des sciences sociales.

Les compétences spécifiques :
- Construire et mettre en ?uvre un plan d'aide adapté aux problématiques des publics et à leurs ressources mobilisables, afin de favoriser leur autonomie (accompagnement individuel, y compris à domicile, et en collectif),
- Argumenter avec aisance quel que soit son auditoire (en individuel ou collectif),
- S'adapter en permanence aux évolutions conjoncturelles, stratégiques et organisationnelles,
- Identifier les éléments principaux d'une situation en distinguant bien l'essentiel, le factuel et l'analyse, pour pouvoir les restituer à l'oral comme à l'écrit, notamment dans un cadre formalisé,
- Etablir une relation de confiance avec la personne,
- Argumenter et savoir trouver des éléments de solution dans des cas complexes

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


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Niveau Bac - Exig?

Compétences

  • Analyse de la situation familiale - Souhaité
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics - Souhaité
  • Connaissance des dispositifs d'aide sociale - Souhaité
  • Diplôme d'Etat d'assistant de service social - Souhaité
  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Souhaité
  • Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle - Souhaité
  • Accompagner et soutenir les personnes dans leurs actions et leur évolution - Souhaité
  • Accompagner la mise en ?uvre d'un projet socioéducatif personnalisé - Souhaité
  • Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne - Souhaité
  • Accompagner ou participer au suivi d'un budget courant - Souhaité
  • Accomplir des formalités administratives auprès d'administrations et autorités (préfecture, ambassade, ministère) - Souhaité
  • Accomplir les formalités nécessaires aux procédures juridiques auprès de services compétents - Souhaité
  • Accueillir et rassurer les personnes accueillies - Souhaité
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage - Souhaité
  • Adapter les plans d'action selon les évolutions - Souhaité
  • Analyser une situation et produire un diagnostic - Souhaité
  • Argumenter pour résoudre des conflits ou des malentendus - Souhaité
  • Assister les personnes en difficulté - Souhaité
  • Assurer la confidentialité des échanges - Souhaité
  • Collaborer avec des équipes multidisciplinaires - Souhaité
  • Collaborer avec des partenaires sociaux et professionnels - Souhaité
  • Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire - Souhaité
  • Créer une relation de confiance - Souhaité
  • Ecouter activement et diagnostiquer pour construire une réponse adaptée et personnalisée de manière réactive - Souhaité
  • Evaluer les besoins en services sociaux des individus - Souhaité
  • Evaluer les besoins spécifiques de la personne - Souhaité
  • Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide - Souhaité
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives - Souhaité
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension - Souhaité
  • Gérer des dossiers de demande d'aide - Souhaité
  • Gérer des situations de crise ou d'urgence - Souhaité
  • Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches - Souhaité
  • Informer les personnes sur leurs droits et devoirs - Souhaité
  • Maintenir une communication claire et professionnelle - Souhaité
  • Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Souhaité
  • Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
  • Proposer des solutions adaptées à chaque cas - Souhaité
  • Soutenir émotionnellement les individus en difficulté - Souhaité
  • Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Rémunération Mensuel de 2061.04 Euros sur 12 mois Prime Ségur

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée