Gouvernant(e) EHPAD H/F (H/F)

Description du poste :

Rejoignez La Verte Colline, un lieu où chaque soin fait sens !

Nous recherchons un(e) gouvernant(e), en CDI, à temps plein pour intégrer notre équipe de direction. Le poste est à pourvoir à compter du 01/04/2026.

Pourquoi rejoindre La Verte Colline ?

Un cadre de travail chaleureux, stimulant, avec un vrai esprit

À propos du poste

Le(la) gouvernant(e) assure la gestion et le suivi de l'activité de nettoyage et de l'entretien d'un établissement en s'assurant du bien-être et du confort des résidents.

Il/elle est garant d'une prestation de service de qualité, dans le respect du projet d'établissement

Responsabilités

Accueil

- Accueille les résidents : fait l'état des lieux, aide à l'installation, vérifie l'étiquetage du trousseau de linge

- Accueille le personnel : gère la distribution et le marquage des tenues du personnel

Management des équipes

- Effectue la gestion du planning du service hébergement et assure la continuité de celui-ci en veillant à l'application de l'organisation du travail définie

- Encadre et contribue à l'évaluation des agents d'hébergement et autres personnes sous sa responsabilité

- Coordonne les actions de l'équipe ASH et des agents de maintenance

- Fait appliquer le règlement intérieur, les procédures et les protocoles

- Etablit les différents tableaux nécessaires aux suivis

- Accueille, accompagne et assure le suivi des stagiaires affectés au service dont la responsabilité lui revient

Hygiène et bio nettoyage (en lien avec l'infirmier(ère) coordinnateur(trice))
- Contrôle l'hygiène des chambres et des parties communes ainsi que l'élimination des déchets

- Veille à l'application des protocoles, des règlementations, des méthodes de travail définies et du respect de leur traçabilité

- Participe à l'information des équipes quant aux nouveaux protocoles en matière d'hygiène

Gestion des stocks (en lien avec l'infirmier(ère) coordinateur(trice))

- Vérifier les stocks, assure le contrôle, le suivi et le réapprovisionnement des commandes hors matériel médical (linge, protections, produits, matériels .) en s'assurant de respecter les budgets alloués

- Organise et optimise le stockage physique des produits et des matériels

- Contrôle l'état du matériel, assure le lien avec les services techniques si les réparations sont nécessaires et entretient des relations avec les divers fournisseurs

- Distribue le matériel aux salariés en s'assurant d'une utilisation efficiente

Restauration (en lien avec l'infirmier(ère) coordinateur(trice) et le chef cuisinier)

- S'assure du bon déroulement des repas en salle à manger et participe à l'organisation et l'installation des résidents au restaurant en collaboration avec l'infirmier(ère) coordinateur(trice)

- Vérifie l'hygiène des espaces restauration et le respect des normes HACCP en lien avec la cuisine

- Participe à la commission des menus

Lingerie

- Assure le suivi de l'entretien du linge : respect du circuit, de l'hygiène, réception et vérification du linge

Bientraitance des résidents

- Veille au bien-être des résidents

- Participe aux projets de vie avec le concours des équipes

- Participe à l'organisation des festivités en concertation avec l'animation et la cuisine

Plus généralement

- Participe à la vie de l'établissement

- Participe aux réunions générales des professionnels

- Favorise la communication et la circulation des informations au sein de l'établissement tout en respectant la confidentialité nécessaire

- Participe aux actions de formation mises en place

- Rend compte régulièrement de son action

Expérience en tant que gouvernant(e) d'EHPAD exigée.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Avantages :

Restaurant d'entreprise
Reprise d'ancienneté possible
Prime SEGUR
Avantages sociaux, mutuelle d'entreprise...

Expérience: Gouvernant(e) EHPAD : 1 an (Requis)

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 01/04/2026

Horaires : 35H/semaine
Travail en astreinte...

Profil recherché :

Compétences

• Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social - Souhaité
• Connaissance des principes de la bientraitance - Souhaité
• Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement - Souhaité
• Normes environnementales relatives au tri des déchets - Souhaité
• Principes de diététique et de l'équilibre nutritionnel - Souhaité
• Techniques d'accueil de la personne accompagnée - Souhaité
• Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Souhaité
• Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Souhaité
• Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage - Souhaité
• Assurer la confidentialité des informations familiales - Souhaité
• Faire des recommandations sur des aménagements du lieu de vie pour la sécurité des personnes - Souhaité
• Gérer une situation de crise - Souhaité
• Prévenir et résoudre les conflits - Souhaité
• Rédiger un écrit professionnel - Souhaité
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
• Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
• Se coordonner avec des professionnels et développer le réseau d'intervenants adapté - Souhaité

Qualités professionnelles