Description du poste :

Description du poste : Dans le cadre du développement de nos activités, notre compagnie de spectacles de marionnettes basée dans l'agglomération d'Orléans recherche un(e) collaborateur/trice intermittent(e) du spectacle.

Vous intégrez une équipe dynamique pour assurer des prestations de spectacles vivants auprès d'un jeune public (3 à 9 ans), principalement au sein de galeries commerciales sur l'ensemble du territoire national.

Vos missions principales (travail en binôme) :

Transport & logistique : acheminement du matériel depuis le dépôt (agglomération d'Orléans) vers les lieux de prestation en véhicule utilitaire.

Technique : déchargement des équipements et montage/démontage complet des structures et décors de scène.

Jeu & animation : interprétation des spectacles de marionnettes en binôme et interaction chaleureuse avec les enfants et les familles.

Profil recherché :

Expérience : pratique avérée du jeu face au jeune public ou expérience solide en animation culturelle/artistique pour enfants.

Conduite : maîtrise indispensable de la conduite de véhicules utilitaires / camionnettes sur longues distances.

Savoir-être : bon esprit d'équipe, aisance relationnelle, ponctualité et bonne condition physique (port de charges pour le montage/démontage).

Mobilité : grande disponibilité pour des déplacements sur toute la France (départs possibles la veille des prestations).

Conditions & contrat :

Type de contrat : CDD d'usage - Intermittent du spectacle.

Rémunération : payé au cachet (selon grille / expérience).

Prise en charge des frais : 100 % des frais liés aux prestations (hébergement/hôtel, repas, transport) sont intégralement pris en charge par la compagnie.

Rythme de travail : prestations principalement les mercredis, samedis et dimanches (selon calendrier des dates retenues).

Prise de poste : départ et retour impératifs depuis l'agglomération d'Orléans.

Horaires : Temps partiel - 12H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération Cachet selon expériences et compétences