Description du poste :
Profil recherché :
Vous êtes titulaire d'un CAP/BE/Bac Pro dans le domaine chauffage
Vous justifiez de 5 à 8 ans d'expérience sur un poste similaire et savez travailler en autonomie
Vous maitrisez les techniques d'entretien, dépannages en autonomie sur les installations de production de chauffage et ECS type chaudières à énergie fioul, gaz, solaire et bois de différentes puissances, aérothermes
Vous avez impérativement des connaissances solides en électricité
Vous avez l'esprit d'équipe, de la rigueur et un bon sens relationnel pour la communication clients
Vous êtes titulaire d'un permis B valide.
Vos missions :
Vous serez amené à intervenir chez nos clients résidentiels, tertiaires et collectivités et/ou particuliers
Vous effectuez les travaux de maintenances, diagnostics et dépannages des installations confiées
Vos avantages :
Rémunération attractive, 35h/4jours, véhicule de service et téléphone après période de validation
Carte tickets restaurants ou paniers selon contrat, CSE avantageux, primes diverses, mutuelle
Conformément à nos valeurs, nous favorisons l'égalité des chances : tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux candidatures de personnes en situation de handicap.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Bac pro installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables - Souhaité
- CAP monteur en installations thermiques - Souhaité
- Modalités de maintenance CVC - Exigé
- Procédures d'entretien d'équipements - Exigé
- Thermique - Exigé
- Titre professionnel installateur en thermique et sanitaire - Exigé
- Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude - Exigé
- Installer des équipements de chauffage - Exigé
- Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Rémunération Attractive