Description du poste :

Prise de poste dès que possible - CDD 1 mois renouvelable

L'éducateur spécialisé coordonne des actions de compensation et d'adaptation et l'effectivité de leur mise en ?uvre qui sont des axes essentiels du projet.
Il fait le lien avec l'environnement de la personne (famille, structures associatives, études-formation-emploi...). Il coordonne les différents intervenants sanitaires, médico-sociaux et sociaux et accompagne de façon globale le projet de vie comme socle de notre accompagnement.

L'éducateur spécialisé :
- participe à l'évaluation des capacités d'autonomie lors du premier accueil ;
- identifie l'aide à mettre en ?uvre et des besoins ;
- participe à l'élaboration du projet d'accompagnement global et coordonne les actions inhérentes à ce dernier ;
- accompagne en favorisant l'accès et le maintien de soins réguliers et coordonnés ;
- participe aux bilans, synthèses et évaluations de l'accompagnement.

Dans le cadre de ses missions d'éducateur spécialisé chargé d'insertion professionnelle :
- il sollicite les accompagnements médico-sociaux nécessaires pour lever les freins à l'emploi ;
- Il recense les différents acteurs de l'insertion professionnelle et accompagne la personne accompagnée dans ses démarches ; Il est à l'initiative de l'élaboration du projet professionnel de la personne en concertation avec les acteurs de terrain et s'assure de son suivi. En l'absence d'un coordonnateur déjà désigné (celui de l'entreprise adaptée par exemple), il tient le rôle d'interface entre l'entreprise, le SAMSAH, les acteurs de l'insertion professionnelle et la personne accompagnée.

Il contribue à une démarche d'insertion dynamique et prospective, en lien avec le marché de l'emploi. L'éducateur spécialisé participe à la vie de l'établissement, travaille en équipe pluridisciplinaire et participe à l'élaboration de tous les outils de la loi 2002-2.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne - Exigé
  • Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée - Exigé
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes - Exigé
  • Evaluer régulièrement l'évolution de la personne accompagnée - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 2497.0 Euros sur 12.0 mois

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée