Description du poste :
Au sein d'un hôtel de 28 chambres, vous participez au nettoyage des chambres.
Après le briefing matinal d'équipe, vous préparez votre chariot et réalisez le nettoyage des chambres et des parties communes en toute autonomie.
Vous serez formé(e) aux protocoles de nettoyage et à l'utilisation des produits éco responsables.
Selon les besoins, vous pourrez être amené(e) à réaliser le service des petits-déjeuners.
Horaires de travail indicatifs : de 9h30 à 16h30
5 jours sur 7 - Jours de repos à définir avec l'employeur
Poste NON LOGE
Prise de poste au 1er mai jusqu'à fin septembre avec prolongation possible selon influence
Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté - Souhaité
- Procédures de nettoyage écologique - Souhaité
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Souhaité
- Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables - Souhaité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
- Respecter les standards qualité de l'établissement - Souhaité
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
- Respecter les règles de sécurité au travail - Souhaité
- Respecter les règles d'hygiène - Souhaité
- S'exprimer avec politesse et courtoisie - Souhaité
- Appliquer les écogestes dans sa pratique - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Horaire de 12.20 Euros Panier repas
Description du poste :
Au sein d'un hôtel de 28 chambres, vous participez au nettoyage des chambres.
Après le briefing matinal d'équipe, vous préparez votre chariot et réalisez le nettoyage des chambres et des parties communes en toute autonomie.
Vous serez formé(e) aux protocoles de nettoyage et à l'utilisation des produits éco responsables.
Selon les besoins, vous pourrez être amené(e) à réaliser le service des petits-déjeuners.
Horaires de travail indicatifs : de 9h30 à 16h30
5 jours sur 7 - Jours de repos à définir avec l'employeur
Poste NON LOGE
Prise de poste au 1er mai jusqu'à fin septembre avec prolongation possible selon influence
Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Compétences
- Normes d'hygiène et de propreté - Souhaité
- Procédures de nettoyage écologique - Souhaité
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Souhaité
- Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables - Souhaité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
- Respecter les standards qualité de l'établissement - Souhaité
- Désinfecter et décontaminer un équipement - Souhaité
- Respecter les règles de sécurité au travail - Souhaité
- Respecter les règles d'hygiène - Souhaité
- S'exprimer avec politesse et courtoisie - Souhaité
- Appliquer les écogestes dans sa pratique - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Horaire de 12.20 Euros Panier repas