Description du poste :
En fonction des besoins, le psychologue intervient pour :
- Identifier les besoins et attentes de la personne et l'accompagner au moyen d'entretiens individuels,
d'ateliers collectifs, de support de médiation et/ou de tests psychologiques.
- Associer la famille à la démarche d'évaluation par le recueil d'informations complémentaires nécessaires
à une meilleure connaissance de la personne et considérer leurs attentes et besoins.
- Sensibiliser le personnel soignant, social et éducatif à la dimension développementale et psychologique
des personnes accompagnées.
- Guider et accompagner les équipes de terrain dans la compréhension, l'évaluation des comportements
problématiques.
- Contribuer à la mise en ?uvre la démarche d'évaluation fonctionnelle, développementale et
psychologique.
- Contribuer au développement de la guidance parentale.
- Gérer les interventions dans le cadre de gestion de crise (débriefing, groupes de parole, .).
- Evaluer les besoins des personnes et être force de proposition sur des sujets variés (gestion de crise,
dispositif de soutien psychologique, conseil à l'encadrement.).
- Tracer son activité dans le dossier informatisé de l'usager.
Compétences et savoir-faire : connaissance du handicap (troubles neurodéveloppementaux, handicap
psychique et polyhandicap notamment), compétences organisationnelles et rédactionnelles, maîtrise de l'outil
informatique
Horaires : Temps partiel - 17H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille - Exigé
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Exigé
- Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical - Exigé
- Réaliser un accompagnement psychologique - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2372.44 Euros