Description du poste :
VOS MISSIONS
Sous la responsabilité du responsable de site, vous intervenez auprès d'enfants d'âge maternel et/ou élémentaire sur les temps périscolaires (lundis, mardis, jeudis, vendredis) et extrascolaires (mercredis et vacances scolaires).
Dans ce cadre, vous êtes garant(e) de leur sécurité globale et de la qualité de leur accueil.
A ce titre, vous :
- Assurez l'accueil et la sécurité physique et affective des enfants
- Veillez au respect des protocoles de sécurité, des normes d'encadrement et des consignes réglementaires
- Identifiez et anticipez les situations à risque (déplacements, activités, vie quotidienne)
- Assurez une surveillance active et constante des groupes d'enfants
- Contribuez au développement de l'enfant
- Mettez en ?uvre des activités ludiques et éducatives, adaptées aux différentes tranches d'âge et en rapport avec les objectifs du projet pédagogique
- Appliquez et contrôlez les règles d'hygiène et de sécurité dans les activités et la vie quotidienne
VOTRE PROFIL
- Sens aigu des responsabilités, notamment en matière de sécurité des publics accueillis
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement en situation
- Autonomie, vigilance et capacité à réagir rapidement en cas d'imprévu
- Esprit créatif et avoir une bonne capacité d'adaptation
- Diplôme obligatoire : BAFA et/ou BAFD et/ou BPJEPS et/ou CPJEPS et/ou CAP Petite enfance
LES SPECIFICITES DU POSTE
- Annualisation du temps de travail
- Rémunération statutaire et primes
Horaires : Temps partiel - 23H30/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Rémunération 1099