Description du poste :
Vous êtes prêt pour un nouveau défi professionnel dans le secteur du bâtiment ?
Nous avons une opportunité à ne pas manquer. Notre client recrute un Chef de chantier (H/F/D) pour intervenir sur des opérations d'envergure.
En tant que Chef de chantier, vous jouerez un rôle clé dans le succès de chaque opération.
Vos principales responsabilités incluront :
Prévoir et organiser les moyens nécessaires pour respecter les plannings des opérations,
Conduire vos équipes en veillant au respect des règles de sécurité,
Assurer le suivi technique des projets en prenant des initiatives pour optimiser leur réalisation,
Garantir le bon déroulement des tâches avec efficacité et précision.
Profil recherché:
Vous êtes titulaire d'une formation technique dans le secteur du bâtiment et justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur et vos compétences en management d'équipes.
Les compétences attendues pour ce poste incluent :
Capacité à anticiper et planifier efficacement,
Rigueur et organisation dans le suivi de projet,
Leadership et capacité à motiver vos équipes,
Aptitude à prendre des initiatives pour résoudre des problèmes techniques.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Règles de sécurité - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux - Souhaité
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 19.0 Euros sur 12.0 mois