Chargé de mobilité internationale (H/F)

Description du poste :

Dans un contexte de fort développement de nos activités à l'international et suite à une mobilité interne, nous recrutons un Chargé de mobilité internationale (H/F).

MISSIONS PRINCIPALES

- Coordonner la mobilité étudiante : accompagner, conseiller et assurer les formalités administratives tout au long du processus de la mobilité entrante et sortante, en lien étroit avec nos universités partenaires.
- Promouvoir l'offre internationale de GEM :
- Pour les échanges sortants : valoriser notre réseau de 200 universités partenaires offrant près de 500 places par an (échanges classiques ou double diplômants et Global Tracks)
- Pour les échanges entrants : présenter nos 23 programmes ouverts aux étudiants internationaux sur nos campus de Grenoble et Paris
- Gérer les dispositifs de financement de la mobilité : assurer le pilotage et le suivi des bourses (BRMIE - Région AURA) et Erasmus+.
- Concevoir et mettre en ?uvre des programmes sur mesure (mobilité entrante) : Short Program et Summer Program. Répondre aux besoins spécifiques de certaines institutions partenaires.
- Organisation évènementielle pluriannuelle (Erasmus Days, GEMove, Rentrées incoming, etc).


CONNAISSANCES ET COMPETENCES OPERATIONNELLES / HARD SKILLS

- Bonne connaissance du secteur de l'enseignement supérieur, en France et à l'international.
- Maîtrise des outils bureautiques et de communication.
- Connaissance de Moveon et du programme Erasmus+ (fortement appréciée).
- Expérience pour le développement de nouveaux projets internationaux souhaitée.
- Anglais bilingue requis, une autre langue serait un plus.

COMPETENCES HUMAINES ET COMPORTEMENTALES / SOFT SKILLS

- Déplacements occasionnels à l'international.
- Travail en collaboration avec les deux chargées de la mobilité internationale déjà en poste.
- Recrutement suite à une mobilité interne dans un contexte de réorganisation, la fiche de poste peut être amenée à évoluer.

Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation)

Grenoble École de Management encourage la diversité et ne fait aucune distinction quant à l'origine géographique et socioéconomique, le genre, l'orientation sexuelle, la religion, l'âge et le handicap des candidats.
Dans le cadre de sa politique diversité, Grenoble Ecole de Management étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations

Compétences

• Gestion de la diversité culturelle en formation - Exigé
• Gestion des conflits dans un environnement éducatif - Exigé
• Gestion des ressources pédagogiques - Exigé
• Accompagner dans la validation du dossier et dans la signature du dossier - Exigé
• Assurer le suivi administratif des formations - Souhaité
• Définir des ressources pédagogiques - Exigé
• Faciliter la résolution de questions et démarches administratives - Exigé
• Optimiser les ressources pédagogiques disponibles - Souhaité
• Optimiser l'utilisation des ressources financières - Souhaité
• Erasmus + - Exigé
• dispositifs mobilité internationale - Exigé
• dispositifs financements - Exigé

Langues

Qualités professionnelles