Description du poste :
L'Association « l'Education par le travail » recrute pour son établissement FAM Abbé BASSIER, situé à GRANDRIEU : Un(e) / Aide-Soignant(e)
Le FAM accueille 24 personnes adultes en situation de handicap dont la moyenne d'âge est de 29 ans. La majorité de nos résidents proviennent du secteur de l'enfance (IME-IMPro), de la psychiatrie ou du milieu familial. Le projet du FAM se veut dynamique en positionnant la médiation éducative par le biais d'activités, au centre de l'accompagnement quotidien. Nous attachons également une grande importance à la « clinique éducative » (recherche de sens et d'analyse de nos pratiques).
La proximité avec notre « Etablissement et Service d'Aide par le Travail » (E.S.A.T) situé à Laval Atger, nous permet des « passerelles » possibles et encouragées vers le monde du travail adapté.
Sous l'autorité de votre chef(fe) de service et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous :
- Participez à l'élaboration et au suivi du Projet Personnalisé des personnes accueillies,
- Assurez l'accompagnement à l'autonomie des personnes accueillies
- Animez des ateliers et activités quotidiennes
- Participez aux différentes instances institutionnelles (réunions d'équipes, Analyse de la pratique etc.)
CDI Temps complet 100%
- Niveau de qualification : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé
- Conditions salariales : Selon Convention 66 (Congés trimestriels + Congés annuels légaux).
- Avantages CE (chèques vacances, réductions diverses etc.),
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 50% par l'employeur.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale - Souhaité
- Gérer les situations d'urgence et fournir les premiers secours si nécessaire - Souhaité
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Selon CCN 66