Description du poste :
La Résidence Les Ondines est à la recherche d'un aide-soignant de jour (H/F) en CDI.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au coeur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution.
Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents.
Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille.
DomusVi a mis les Ressources Humaines au c?ur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
La résidence est engagée dans la philosophie de l'Humanitude, sa vision est la suivante :« Proche de la mer, Les Ondines vous accueille chaleureusement dans son esprit village.
Chaque habitant y conserve son rythme de vie et est acteur de son quotidien grâce à un accompagnement bienveillant et personnalisé, respectant ses choix et ses besoins ».
La résidence Les Ondines est composée d'une équipe de professionnels attentive, qui propose une prise en charge de qualité, une garantie de sécurité, de confort et de bien-être aux résidents accueillis.
Les besoins sont disponibles sur l'application HUBLO : job-ref-czs3e2u1xy@emploi.beetween.com
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée...
Profil recherché :
Formations
CAP, BEP et équivalents - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Selon convention collective