Description du poste :
Rattaché à la direction générale, vous participez à la création du pôle patrimoine, technique et logistique.
Dans un environnement multisite, vous intervenez à la fois comme manager du pôle et comme expert pour les projets de l'Unapei 34 qui relèvent de votre périmètre.
PATRIMOINE ET TECHNIQUE :
- Travailler avec les administrateurs du « groupe immobilier », la direction générale, les directeurs d'établissement et les partenaires techniques externes.
- Assurer, sur les projets de construction ou rénovation, la maîtrise d'ouvrage (analyse des besoins, choix des solutions techniques, analyse et validation des devis, pilotage et supervision des opérations jusqu'à leur livraison).
- Réaliser l'inventaire documentaire du patrimoine de l'Association et en assurer le suivi.
- Participer à l'élaboration des plans pluriannuels d'investissement.
- Encadrer hiérarchiquement les responsables « maintenance et exploitation technique » et « logistique » à recruter.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance nécessaires au pilotage du pôle.
- Mettre en ?uvre un outil de gestion type gestion de maintenance assistée par ordinateur GMAO.
- Soutenir les responsables de la sécurité des biens et des personnes dans le respect de la réglementation.
LOGISTIQUE :
- Elaborer la politique achats de l'Association.
- Sélectionner les fournisseurs / sous-traitants et rédiger les contrats d'achats associatifs.
- Travailler en lien avec le Groupement de Coopération Sociale et Medico Social GCSMS.
- Conseiller et accompagner les directions d'établissement dans leurs besoins logistiques économats, transports, restauration et hébergement.
Aptitudes :
- Solide expertise technique dans les projets de construction et de rénovation.
- Maîtrise du travail en mode projet et dans des délais contraints, de l'environnement réglementaire de l'urbanisme.
- Connaître les règles de sécurité et de prévention des risques professionnels.
- Maîtrise des outils informatiques et de gestion de projets.
- Pragmatisme, méthode et rigueur.
- Sens du service.
- Capacités relationnelles et de négociation.
Formations et diplômes :
- Diplôme de niveau 7, formation supérieure en bâtiment, génie civil ou équivalent
- Expérience confirmée (6 ans minimum) dans la conduite de projets immobiliers, de travaux ou de gestion de patrimoine
- Expérience en management d'équipes techniques et logistiques et en pilotage de prestataires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae) au plus tard le 26 avril 2026.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Economie de la construction - Souhaité
- Droit de l'urbanisme et de la construction - Souhaité
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
- Lancer et gérer un appel d'offres - Souhaité
- Définir une stratégie de gestion du patrimoine immobilier - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Etablir des rapports de progression des travaux - Souhaité
- Piloter la préparation de travaux - Souhaité
- Planifier des travaux de rénovation - Souhaité
- Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier - Souhaité
- Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
- Utiliser les outils numériques - Souhaité
- Réaliser la gestion administrative des contrats - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 44592.6 Euros à 56080.8 Euros sur 12.0 mois
Description du poste :
Rattaché à la direction générale, vous participez à la création du pôle patrimoine, technique et logistique.
Dans un environnement multisite, vous intervenez à la fois comme manager du pôle et comme expert pour les projets de l'Unapei 34 qui relèvent de votre périmètre.
PATRIMOINE ET TECHNIQUE :
- Travailler avec les administrateurs du « groupe immobilier », la direction générale, les directeurs d'établissement et les partenaires techniques externes.
- Assurer, sur les projets de construction ou rénovation, la maîtrise d'ouvrage (analyse des besoins, choix des solutions techniques, analyse et validation des devis, pilotage et supervision des opérations jusqu'à leur livraison).
- Réaliser l'inventaire documentaire du patrimoine de l'Association et en assurer le suivi.
- Participer à l'élaboration des plans pluriannuels d'investissement.
- Encadrer hiérarchiquement les responsables « maintenance et exploitation technique » et « logistique » à recruter.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance nécessaires au pilotage du pôle.
- Mettre en ?uvre un outil de gestion type gestion de maintenance assistée par ordinateur GMAO.
- Soutenir les responsables de la sécurité des biens et des personnes dans le respect de la réglementation.
LOGISTIQUE :
- Elaborer la politique achats de l'Association.
- Sélectionner les fournisseurs / sous-traitants et rédiger les contrats d'achats associatifs.
- Travailler en lien avec le Groupement de Coopération Sociale et Medico Social GCSMS.
- Conseiller et accompagner les directions d'établissement dans leurs besoins logistiques économats, transports, restauration et hébergement.
Aptitudes :
- Solide expertise technique dans les projets de construction et de rénovation.
- Maîtrise du travail en mode projet et dans des délais contraints, de l'environnement réglementaire de l'urbanisme.
- Connaître les règles de sécurité et de prévention des risques professionnels.
- Maîtrise des outils informatiques et de gestion de projets.
- Pragmatisme, méthode et rigueur.
- Sens du service.
- Capacités relationnelles et de négociation.
Formations et diplômes :
- Diplôme de niveau 7, formation supérieure en bâtiment, génie civil ou équivalent
- Expérience confirmée (6 ans minimum) dans la conduite de projets immobiliers, de travaux ou de gestion de patrimoine
- Expérience en management d'équipes techniques et logistiques et en pilotage de prestataires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation manuscrite, curriculum vitae) au plus tard le 26 avril 2026.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?
Compétences
- Economie de la construction - Souhaité
- Droit de l'urbanisme et de la construction - Souhaité
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
- Lancer et gérer un appel d'offres - Souhaité
- Définir une stratégie de gestion du patrimoine immobilier - Souhaité
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
- Etablir des rapports de progression des travaux - Souhaité
- Piloter la préparation de travaux - Souhaité
- Planifier des travaux de rénovation - Souhaité
- Définir les besoins en rénovation du patrimoine immobilier - Souhaité
- Mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
- Utiliser les outils numériques - Souhaité
- Réaliser la gestion administrative des contrats - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 44592.6 Euros à 56080.8 Euros sur 12.0 mois