Description du poste :

Alternance à pourvoir rapidement, pour la formation BAC+ 2 Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) ou équivalent (DEES, licence pro).

Rejoignez Cap Emploi et engagez-vous dans un projet humain et professionnel enrichissant ! En tant que conseiller/conseillère en insertion, vous accompagnerez des demandeurs d'emploi en situation de handicap vers un retour durable à l'emploi ainsi que les employeurs.
Votre rôle sera clé pour coconstruire des projets professionnels, sécuriser les aménagements de poste et faciliter l'insertion en entreprise.
Vous intégrez une équipe de 14 conseillers et bénéficiez d'une formation d'intégration pour maîtriser nos outils et méthodes.

Vos missions

-Évaluer les besoins et coconstruire des parcours d'insertion sur mesure avec les candidats.
-Sécuriser la mise en place d'aménagements de poste chez les employeurs.
-Assurer un suivi régulier pour garantir la pérennité des solutions.

Relation avec les entreprises :
-Sensibiliser et conseiller les employeurs sur l'embauche de personnes en situation de handicap.
-Faciliter le rapprochement entre offres d'emploi et candidats.

Collaboration avec les partenaires :
-Travailler avec France Travail, le Département et les acteurs locaux de l'insertion.
-Participer à des réunions partenariales pour optimiser les dispositifs.

Gestion administrative :
-Monter des dossiers (aides financières, aménagements) et rendre compte de votre activité.
-Maîtriser les outils informatiques dédiés.

Votre profil
- Diplôme : BAC

Compétences :
-Sens de l'écoute et adaptation à des publics variés.
-Travail d'équipe
-Autonomie et rigueur dans le suivi administratif.
-Très bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels métiers) : le travail quotidien nécessite l'utilisation de logiciels spécifiques.
- Mobilité : Permis B obligatoire (déplacements autour de Gap).

Pourquoi nous rejoindre :
- Un projet porteur de sens : Contribuez à l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap.
- Un environnement stimulant : Équipe soudée, formation assurée et votre montée en compétence sera un axe essentiel de votre parcours chez nous.

Conditions équilibrées :
-Poste à pourvoir dès que possible
-Missions variées : terrain et bureau.
Candidature : Envoyez CV + lettre de motivation. Cap Emploi s'engage pour l'égalité des chances et la diversité.

**Le poste est ouvert au personnes ayant une reconnaissance travailleur handicapé.**

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle - Souhaité
  • Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement - Souhaité
  • Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien - Souhaité
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Souhaité
  • Accueillir, orienter, renseigner un public - Souhaité

Rémunération Mensuel de 1900.00 Euros sur 12 mois à définir selon votre profil, véhicule de service


Description du poste :

Alternance à pourvoir rapidement, pour la formation BAC+ 2 Conseiller en Insertion Professionnelle (CIP) ou équivalent (DEES, licence pro).

Rejoignez Cap Emploi et engagez-vous dans un projet humain et professionnel enrichissant ! En tant que conseiller/conseillère en insertion, vous accompagnerez des demandeurs d'emploi en situation de handicap vers un retour durable à l'emploi ainsi que les employeurs.
Votre rôle sera clé pour coconstruire des projets professionnels, sécuriser les aménagements de poste et faciliter l'insertion en entreprise.
Vous intégrez une équipe de 14 conseillers et bénéficiez d'une formation d'intégration pour maîtriser nos outils et méthodes.

Vos missions

-Évaluer les besoins et coconstruire des parcours d'insertion sur mesure avec les candidats.
-Sécuriser la mise en place d'aménagements de poste chez les employeurs.
-Assurer un suivi régulier pour garantir la pérennité des solutions.

Relation avec les entreprises :
-Sensibiliser et conseiller les employeurs sur l'embauche de personnes en situation de handicap.
-Faciliter le rapprochement entre offres d'emploi et candidats.

Collaboration avec les partenaires :
-Travailler avec France Travail, le Département et les acteurs locaux de l'insertion.
-Participer à des réunions partenariales pour optimiser les dispositifs.

Gestion administrative :
-Monter des dossiers (aides financières, aménagements) et rendre compte de votre activité.
-Maîtriser les outils informatiques dédiés.

Votre profil
- Diplôme : BAC

Compétences :
-Sens de l'écoute et adaptation à des publics variés.
-Travail d'équipe
-Autonomie et rigueur dans le suivi administratif.
-Très bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels métiers) : le travail quotidien nécessite l'utilisation de logiciels spécifiques.
- Mobilité : Permis B obligatoire (déplacements autour de Gap).

Pourquoi nous rejoindre :
- Un projet porteur de sens : Contribuez à l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap.
- Un environnement stimulant : Équipe soudée, formation assurée et votre montée en compétence sera un axe essentiel de votre parcours chez nous.

Conditions équilibrées :
-Poste à pourvoir dès que possible
-Missions variées : terrain et bureau.
Candidature : Envoyez CV + lettre de motivation. Cap Emploi s'engage pour l'égalité des chances et la diversité.

**Le poste est ouvert au personnes ayant une reconnaissance travailleur handicapé.**

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée


Profil recherché :

Formations


Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

  • Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle - Souhaité
  • Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement - Souhaité
  • Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien - Souhaité
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Souhaité
  • Accueillir, orienter, renseigner un public - Souhaité

Rémunération Mensuel de 1900.00 Euros sur 12 mois à définir selon votre profil, véhicule de service