Description du poste :
Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe, vous serez amené à mener les actions suivantes :
1. Gestion des entrées et des sorties (mission centrale)
- Participer à l'organisation et à la gestion du processus d'admission des résidents (MAS/EAM)
- Analyser les demandes d'admission en lien avec la MDPH et les partenaires orienteurs
- Constituer, vérifier et suivre les dossiers administratifs d'admission
- Informer et accompagner les personnes et/ou leurs représentants légaux dans les démarches préalables à l'entrée
- Participer aux commissions d'admission et aux réunions de préadmission
- Coordonner les échanges avec les familles, tuteurs/curateurs, services sociaux extérieurs et partenaires institutionnels
- Préparer et accompagner l'entrée dans l'établissement (droits sociaux, protection juridique, couverture sociale)
- Organisation administrative du résident
2. Accompagnement socio-administratif des personnes accueillies
- Évaluer la situation sociale, administrative et familiale des résidents
- Accompagner les personnes dans l'ouverture, le maintien et la mise à jour de leurs droits sociaux (AAH, PCH, ASPA, sécurité sociale, mutuelle, aide sociale, etc.)
- Contribuer à la prévention des situations de rupture sociale ou administrative
En nous rejoignant, vous bénéficiez :
- Convention collective UCANSS / Sécurité Sociale (salarié de droit privé)
- de 27 jours de congés à partir d'un an d'ancienneté proratisé en fonction du temps de travail
- d'une mutuelle d'entreprise
- d'un comité d'entreprise avantageux (chèques vacances, chèques cadeaux, remboursements abonnements, loisirs...)
- d'un salaire sur 14 mois avec reprise d'ancienneté et évolution annuelle
- d'une prime d'intéressement
- 1% logement
- des avantages famille : congés maternité et congés payés supplémentaires par enfant à charge et d'une prime de garde d'enfant
- d'une restauration sur place avec tarif préférentiel
- d'un parking gratuit
- d'une prime SEGUR mensuelle brute
Horaires : Temps partiel - 17H46/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille - Souhaité
- Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
- Accomplir des formalités administratives auprès d'administrations et autorités (préfecture, ambassade, ministère) - Souhaité
- Evaluer les besoins spécifiques de la personne - Souhaité
- Informer les personnes sur leurs droits et devoirs - Souhaité
- Suivre l'évolution de la situation des bénéficiaires - Souhaité
Langues
Français - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Annuel de 16200.0 Euros sur 14.0 mois