Description du poste :
LATITUDE BLANCHE recherche un Lieutenant Pont pour son navire d'expédition POLARFRONT.
Créée en 2017, LATITUDE BLANCHE est une compagnie maritime française de croisière, spécialiste des expéditions dans le Grand Nord. Nos équipes s'engagent au quotidien pour faire découvrir les merveilles des régions polaires à nos passagers, tout en les sensibilisant aux enjeux environnementaux.
Dernier navire météorologique au monde, POLARFRONT a été transformé en navire d'expédition polaire en 2018. Il a été entièrement remotorisé et refité à l'hiver 2024.
> Longueur : 55 m
> Jauge : 927 UMS
> Pavillon Français, RIF
> Equipage 100% français
> 12 membres d'équipage
> 12 passagers
Le poste de Lieutenant Pont
A. Veille et navigation
- Tenue et responsabilité du quart en passerelle de navigation (2 rotations de quart par jour) selon les consignes du Commandant et/ou Second Capitaine
- Elaboration des plans de voyage
- Collecte des informations météorologiques
- Responsable des inventaires des documents nautiques et matériel Pont
B. Maintenance
- Contrôle et supervision des équipements de navigation et de radiocommunication
- Assiste le Second Capitaine dans la maintenance des équipements de sécurité
C. Opérations pont et expédition
- Supervision des opérations sur le pont lors des phases de man?uvre / au port
- Supervision des opérations lors de la mise à l'eau des zodiacs / débarquement & embarquements des passagers à la coupée
- Assistance et supervision des pilotes de zodiacs
D. Sécurité, sûreté et environnement
- Suivi et application des procédures de la Compagnie en la matière
- Signalement de toute non-conformité
- Participation aux différents exercices/instructions
Il/elle effectue également toutes autres taches qui peuvent lui être confiées par le Commandant ou le Second Capitaine.
Brevet principal requis :
- Brevet d'Officier Chef de Quart Passerelle
OU
- Brevet d'Officier Chef de Quart Navires de Mer
Conditions du poste :
- Navire sous pavillon RIF
- Catégorie 10 ENIM
- Rémunération : 2.800? bruts assortis d'un taux de congé-repos fixé à 28 jours de repos congés par mois d'embarquement effectif ou assimilé (acquisition de 3 jours de congés payés par mois, la compensation du repos hebdomadaire et des jours fériés, ainsi que la compensation des heures supplémentaires)
- Pré et post acheminements pris en charge par la compagnie
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires décalés...
Profil recherché :
Formations
Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Animer, coordonner une équipe - Souhaité
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité - Souhaité
- Piloter une activité - Souhaité
- Recueillir les données techniques de la traversée (horaires, distances, météo, ...) et élaborer la feuille de route - Souhaité
- Relayer de l'information - Souhaité
Langues
Anglais - Souhait?
Français - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Rémunération Mensuel de 2800.0 Euros sur 12.0 mois