Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) gestionnaire de copropriété afin de prendre en charge un portefeuille d'immeubles.
Vous assurez la gestion administrative, juridique, technique et financière des copropriétés dont vous avez la responsabilité, en lien avec les copropriétaires, les conseils syndicaux et les prestataires.
Vos missions principales :
- Gérer un portefeuille de copropriétés en toute autonomie
- Préparer, convoquer et tenir les assemblées générales
- Rédiger les procès-verbaux et assurer le suivi des décisions
- Élaborer et suivre les budgets prévisionnels
- Superviser les travaux et interventions techniques
- Gérer les sinistres et les relations avec les assurances
- Assurer la relation avec les copropriétaires et les conseils syndicaux
- Veiller au respect de la réglementation en vigueur
Profil recherché :
- Formation en immobilier, droit ou gestion (BTS Professions Immobilières ou équivalent)
- Expérience significative sur un poste similaire exigée
- Bonne connaissance du droit de la copropriété
- Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers
- Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
- Excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Code des marchés publics - Souhaité
- Réglementation de la copropriété - Exigé
- Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires - Souhaité
- Piloter la préparation de travaux - Exigé
- Assurer la gestion administrative d'une activité - Exigé
- Réaliser la tenue d'assemblées générales de copropriétaires - Exigé
- Réaliser le suivi des décisions prises en assemblées de copropriété - Exigé
- Utiliser les outils numériques - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Fonction de la capacité de gestion d'un petit ou grand portefeuille