Description du poste :

LYNX RH Bordeaux Tertiaire, cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions supports, recherche pour l’un de ses clients, acteur de l’immobilier sur la région bordelaise, un(e) Gestionnaire de Copropriété (H/F) dans le cadre d’un CDI.


CONDITIONS :

  • Contrat : CDI
  • Localisation : Bordeaux
  • Durée hebdomadaire : 35 heures
  • Rémunération : selon profil et expérience



Vos missions

Rattaché(e) au Directeur du Syndic, vous assurez la gestion technique, administrative, commerciale et budgétaire d’un portefeuille d’immeubles.

Vos missions principales seront :


  • Préparer et animer les Assemblées Générales et réunions de Conseil Syndical.
  • Rédiger les procès-verbaux et mettre en œuvre les décisions votées.
  • Élaborer et suivre les budgets prévisionnels des copropriétés.
  • Superviser les travaux, les prestations d’entretien et les contrats des prestataires.
  • Assurer le suivi des sinistres, des contentieux et des expertises.
  • Visiter régulièrement les résidences et encadrer le personnel d’immeuble.
  • Maintenir une relation de proximité avec les copropriétaires et partenaires institutionnels.
  • Participer à la veille réglementaire et contribuer à l’amélioration continue du service.




Pré-requis

SAVOIR-FAIRE :

  • Bonne connaissance du cadre juridique et technique de la copropriété.
  • Maîtrise des outils informatiques de gestion immobilière.
  • Capacité à analyser, anticiper et arbitrer les situations complexes.
  • Compétences en gestion budgétaire et suivi administratif.


SAVOIR-ÊTRE :

  • Organisation, rigueur et sens des priorités.
  • Esprit d’équipe et sens du service client.
  • Diplomatie, capacité à gérer les tensions et à trouver des solutions adaptées.
  • Dynamisme, ténacité et autonomie dans la gestion des dossiers.




Profil recherché

Formation : Bac +2 à Bac +3 en professions immobilières, droit ou gestion.

Expérience : minimum 2 à 3 ans sur un poste similaire en gestion de syndic de copropriétés.




Informations complémentaires

Type de contrat : CDI



Temps de travail : Temps plein

Salaire : Négociable selon profil