Description du poste :

Lynx RH Lyon Nord-Ouest recherche, pour l'un de ses clients, acteur de référence de la communication digitale auprès de la grande distribution, un Business Developer H/F en CDI.

Pilotez le développement commercial de votre secteur et devenez le partenaire des dirigeants de points de vente dans leurs projets de modernisation digitale.




Vos missions

  • Prospecter de nouveaux comptes sur votre secteur et identifier les projets de digitalisation
  • Développer et fidéliser un portefeuille de clients existants
  • Analyser les enjeux propres à chaque point de vente et concevoir une réponse globale adaptée
  • Présenter nos solutions et démontrer leur valeur ajoutée auprès des décideurs
  • Élaborer les propositions commerciales, négocier jusqu'à la signature et assurer le suivi complet des affaires
  • Développer les ventes complémentaires et garantir un haut niveau de satisfaction client
  • Gérer votre pipe commercial et assurer un reporting régulier
  • Participer aux salons régionaux et nationaux et être ambassadeur de la marque




Pré-requis

  • Expérience avérée en gestion autonome d'un secteur commercial
  • Capacité à vendre des solutions à forte valeur ajoutée
  • Goût du terrain et du challenge, tempérament de conquérant
  • La connaissance de la location financière est un plus


Ce que l'on vous propose

  • CDI, statut Cadre ou Agent de Maîtrise
  • Secteur à fort potentiel autour de Lyon
  • Rémunération composée d'un fixe et d'un variable de très bon niveau
  • Véhicule de fonction, téléphone, ordinateur portable, mutuelle
  • Une entreprise en forte croissance, des outils commerciaux performants, un CRM moderne et un marketing générateur d'opportunités

🔍 Notre processus de recrutement

Nous avons à cœur de vous proposer un parcours de recrutement simple, rapide et transparent :

  1. Analyse de votre candidature
  2. Entretien téléphonique avec Marc-Olivier, directeur d’agence, pour faire connaissance et valider les premiers critères
  3. Entretien physique ou visio pour échanger sur votre parcours et vos compétences techniques
  4. Entretien physique ou visio avec notre client
  5. Retour rapide sous quelques jours et, nous l’espérons, proposition d’embauche






Profil recherché

  • Formation commerciale Bac+2 à Bac+5
  • Expérience réussie de 3 à 5 ans minimum en développement commercial BtoB
  • Une expérience en grande distribution, retail ou réseaux de commerces constitue un véritable atout
  • Maîtrise des techniques de vente en cycle court et moyen, forte capacité de négociation
  • Excellent relationnel, autonomie, ténacité et culture du résultat
  • Aisance avec les outils CRM




Informations complémentaires

Type de contrat : CDI



Temps de travail : Temps plein

Salaire : 60000 € - 90000 € par an