Description du poste :
VSI : Vérification Sécurité Incendie recrutons : Commercial & Technico-Commercial (H/F) => Sécurité incendie . Extincteurs . Désenfumage . Alarmes . Blocs secours . Signalétiques . Formations . => Postes ouverts sur plusieurs départements
Rejoignez une entreprise en pleine croissance ! Nous sommes spécialisés dans la vente, la maintenance et l'installation de matériel de lutte
contre l'incendie. Notre mission : protéger les entreprises et garantir leur conformité.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Commerciaux et Technico-Commerciaux motivés, sérieux et ambitieux.
Vos missions
Commercial : Développer et fidéliser un portefeuille clients (BtoB) - Réaliser des audits simples et proposer des solutions adaptées - Établir devis et suivis commerciaux.
Technico-Commercial :
- Installer, contrôler et maintenir les équipements incendie
- Diagnostiquer les besoins sur site
- Conseiller le client et proposer des améliorations
Profil recherché :
. Dynamique, autonome, sens du service
- Aisance relationnelle et goût du terrain
-Une expérience dans la sécurité incendie ou la vente BtoB est un plus
. Permis B obligatoire
- Pour le technico-commercial : compétences techniques appréciées (sinon formation interne).
Nous offrons
- Rémunération motivante (fixe + primes + commissions)
- Véhicule fourni après période d'essai
- Téléphone + équipement professionnel
.Formation complète assurée
- Perspectives d'évolution rapides
=> Envoyez votre candidature : CV + message de motivation
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Exigé
- Etablir un devis - Exigé
- Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise - Souhaité
- Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés - Souhaité
- Savoir écouter et retranscrire les besoins - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Rémunération En fonction du parcours et compétences professionnelles
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée
Description du poste :
VSI : Vérification Sécurité Incendie recrutons : Commercial & Technico-Commercial (H/F) => Sécurité incendie . Extincteurs . Désenfumage . Alarmes . Blocs secours . Signalétiques . Formations . => Postes ouverts sur plusieurs départements
Rejoignez une entreprise en pleine croissance ! Nous sommes spécialisés dans la vente, la maintenance et l'installation de matériel de lutte
contre l'incendie. Notre mission : protéger les entreprises et garantir leur conformité.
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons des Commerciaux et Technico-Commerciaux motivés, sérieux et ambitieux.
Vos missions
Commercial : Développer et fidéliser un portefeuille clients (BtoB) - Réaliser des audits simples et proposer des solutions adaptées - Établir devis et suivis commerciaux.
Technico-Commercial :
- Installer, contrôler et maintenir les équipements incendie
- Diagnostiquer les besoins sur site
- Conseiller le client et proposer des améliorations
Profil recherché :
. Dynamique, autonome, sens du service
- Aisance relationnelle et goût du terrain
-Une expérience dans la sécurité incendie ou la vente BtoB est un plus
. Permis B obligatoire
- Pour le technico-commercial : compétences techniques appréciées (sinon formation interne).
Nous offrons
- Rémunération motivante (fixe + primes + commissions)
- Véhicule fourni après période d'essai
- Téléphone + équipement professionnel
.Formation complète assurée
- Perspectives d'évolution rapides
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Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
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Formations
Bac+2 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Exigé
- Etablir un devis - Exigé
- Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise - Souhaité
- Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés - Souhaité
- Savoir écouter et retranscrire les besoins - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Rémunération En fonction du parcours et compétences professionnelles
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée