Description du poste :
Lynx RH Yvelines - Tertiaire, cabinet de recrutement et d’intérim à taille humaine, recrute pour l’un de ses clients un.e Gestionnaire de Paie H/F, basé à Trappes (78).
Notre équipe de consultants dédiés aux fonctions support, vous apportera dans le processus de recrutement : conseil – expertise et bienveillance.
Vous serez accompagné par un interlocuteur unique, tout au long du processus afin de créer une approche qualitative et de confiance.
Vos missions
- Collecter et contrôler les éléments variables de paie,
- Saisie des variables de paie,
- Assurer le traitement des acomptes et saisies sur salaire,
- Assurer le suivi des arrêts maladie, maternité, paternité et accidents du travail,
- Réaliser les DSN événementielles (arrêt de travail, maternité, accident du travail, fin de contrat, etc.),
- Contrôler et gérer les indemnités journalières de sécurité sociale,
- Gérer les dossiers de subrogation,
- Gérer les dossiers d’incapacité de travail en lien avec la prévoyance,
- Gérer les dossiers d’invalidité en lien avec la prévoyance,
- Effectuer un premier calcul et édition des bulletins de paie,
- Gérer les congés payés, jours de repos complémentaires, jours de récupération et absences diverses via l’outil dédié,
- Gérer et suivre les visites médicales des salariés (organisation des visites médicales, mise à jour des tableaux de suivi et déclaration des effectifs),
- Assurer l’interface avec les collaborateurs pour les questions relatives à leurs congés et absences,
- Préparer des attestations diverses pour les collaborateurs,
- Traiter mensuellement ou trimestriellement les OD de paie.
Pré-requis
Salaire souhaité : Entre 32000 € et 35000 € brut annuel équivalent.
Statut : non cadre
Horaire : 35h : 9h00 à 17h00 avec 45min de pause déjeuner et le vendredi 9h00 à 15h45 avec 45 min de pause déjeuner.
Profil recherché
Formation
· Bac +2 minimum en RH avec spécialisation en paie.
Langues
· Français : langue maternelle
Expérience souhaitée
· Entre 2 années minimum et 5 années maximum sur un poste similaire.
· Expérience en entreprise.
Compétences techniques impératives
· Maîtrise de Sage Paie.
· Connaissance de la DSN.
· Gestion des IJSS et de la subrogation.
· Bonne maîtrise d'Excel.
Compétences appréciées
· Connaissance de la convention collective de la métallurgie.
Savoir-être attendus
· Rigueur.
· Confidentialité.
· Autonomie.
· Sens de l'organisation.
· Bon relationnel.
· Respect des délais.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 32000 € - 35000 € par an