Description du poste :
Lynx RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans les profils cadres et experts, intervenant notamment dans les domaines de la comptabilité, de la finance et des ressources humaines. Grâce à une approche personnalisée et une parfaite connaissance du marché, Lynx RH accompagne ses clients et candidats avec exigence et proximité dans leurs projets professionnels.
Dans le cadre de son développement, un cabinet d’expertise comptable reconnu pour la qualité de son accompagnement client recherche un(e) Gestionnaire de Paie en CDI.
Vos missions
Rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions et assurez en autonomie :
- L’établissement des bulletins de paie (250 à 300 bulletins)
- La gestion des déclarations sociales (DSN, charges mensuelles/trimestrielles)
- Le suivi administratif du personnel (contrats de travail, avenants, soldes de tout compte)
- Le conseil de premier niveau auprès des clients en matière de droit social
- La veille juridique et sociale
Profil recherché
Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac+2 à Bac+5)
Expérience significative en cabinet d’expertise comptable exigée
Maîtrise des outils de paie (Silae idéalement)
Rigueur, autonomie et sens du service client
Bon relationnel et esprit d’équipe
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 30000 € - 35000 € par an
Description du poste :
Lynx RH est un cabinet de recrutement spécialisé dans les profils cadres et experts, intervenant notamment dans les domaines de la comptabilité, de la finance et des ressources humaines. Grâce à une approche personnalisée et une parfaite connaissance du marché, Lynx RH accompagne ses clients et candidats avec exigence et proximité dans leurs projets professionnels.
Dans le cadre de son développement, un cabinet d’expertise comptable reconnu pour la qualité de son accompagnement client recherche un(e) Gestionnaire de Paie en CDI.
Vos missions
Rattaché(e) au pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients multi-conventions et assurez en autonomie :
- L’établissement des bulletins de paie (250 à 300 bulletins)
- La gestion des déclarations sociales (DSN, charges mensuelles/trimestrielles)
- Le suivi administratif du personnel (contrats de travail, avenants, soldes de tout compte)
- Le conseil de premier niveau auprès des clients en matière de droit social
- La veille juridique et sociale
Profil recherché
Formation en paie, ressources humaines ou comptabilité (Bac+2 à Bac+5)
Expérience significative en cabinet d’expertise comptable exigée
Maîtrise des outils de paie (Silae idéalement)
Rigueur, autonomie et sens du service client
Bon relationnel et esprit d’équipe
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 30000 € - 35000 € par an