Description du poste :

ARPEL EMPLOI second ?uvre est un cabinet de recrutement entièrement dédié aux besoins en recrutement des entreprises : CDD, CDI, intérim et insertion professionnelle. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, notamment en favorisant la mixité F/H et l'emploi de travailleurs handicapés.

Nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients des Electriciens (H/F).

5 POSTES

Vous serez en charge de :

- Vous réalisez l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques.
- Vous effectuez le tirage de câbles, la pose de chemins de câbles et le raccordement des installations électriques.
- Vous assurez la pose et le câblage des tableaux et armoires électriques.
- Vous installez et raccordez les équipements électriques : prises, interrupteurs, luminaires et autres appareillages.
- Vous diagnostiquez les pannes et réalisez les interventions nécessaires à leur résolution.
- Vous effectuez les contrôles, les essais et les mises en service des installations électriques.
- Vous assurez la lecture et l'interprétation des plans et schémas électriques.
- Vous réalisez les travaux de mise en conformité des installations électriques.
- Vous veillez au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur.
- Vous assurez le bon déroulement des interventions et veillez à la qualité du travail réalisé.

Le profil recherché :

- Vous êtes titulaire des habilitations suivantes: B0, B0V, B1 B1V, H0
- Vous êtes autonome H/F
- Vous avez une expérience significative dans le domaine de l'électricité

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Compétences

  • Réaliser un diagnostic technique - Souhaité
  • Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.31 Euros à 16.0 Euros