Description du poste :
Directeur(trice) d'Hypermarché H/F - La Réunion
CDI Cadre - Jusqu'à 192 K? brut/an - Mobilité intégralement prise en charge
Vous dirigez déjà un hypermarché ou un centre de profit à fort volume, et vous cherchez un vrai challenge - pas une étape de plus dans votre carrière ? Cette annonce est faite pour vous !
Vos missions :
Piloter l'activité commerciale et financière du point de vente
Superviser en particulier l'alimentaire et les produits frais
Fédérer et faire grandir vos équipes, avec exigence et proximité
Maîtriser marges, flux et démarque
Représenter le magasin auprès des acteurs locaux
Votre profil :
5 à 10 ans d'expérience en direction d'hypermarché ou de centre de profit à fort volume
Excellente maîtrise de l'alimentaire et des produits frais
Un vrai leadership de terrain, capable d'embarquer une équipe dans un environnement exigeant
Un projet de mobilité Outre-mer réfléchi et solide
Le package :
128 à 192 K? brut/an selon profil, jusqu'à 16 mois de rémunération
Véhicule de fonction
Déménagement et 6 mois de loyer pris en charge
Billets A/R après 1 an pour vous et vos ayants droit
Vous vous reconnaissez dans ce poste ?
Envoyez-nous votre candidature - réponse dans l'heure qui suite ! (si votre profil correspond). Candidature traitée en toute confidentialité.
Pour mettre toutes les chances de votre côté sur un poste à cet enjeu, Recrutalis - notre service dédié aux candidats - vous accompagne sur votre CV, votre lettre de motivation et votre discours d'entretien avant de postuler.
Bonne chance !
Horaires : 40H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Elaborer une stratégie commerciale - Exigé
- Superviser la gestion d'une entité commerciale - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Annuel de 128000.0 Euros à 192000.0 Euros sur 12 mois 128 K€ à 192 K€ brut/an selon profil et compétences - Jusqu'à 16 mois de rémunération