Description du poste :
🚀 Rejoigniez CSTI, un groupe en pleine ascension !
Le groupe CSTI, un des acteurs majeurs du projet « clés en main » dans le domaine de l’industrie nucléaire, recherche des talents passionnés pour rejoindre ses équipes et contribuer aux différents projets de décarbonation de l’énergie et d’indépendance énergétique de notre pays.
PME familiale créée il y a 40 ans, CSTI est constituée de 7 sociétés déployées sur plusieurs sites en France avec près de 260 collaborateurs.
Nos valeurs : Excellence, Engagement, Responsabilité, Sécurité et Sûreté
Notre valeur ajoutée ? Nous maîtrisons en interne toutes les phases d’un projet (conception, fabrication, installation).
Dans le cadre de notre croissance et de la structuration de notre organisation, nous recherchons notre futur(e) Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(ère) Groupe pour venir compléter le Comité de Direction. Cette création de poste répond à une ambition claire : renforcer le pilotage financier du groupe, harmoniser les pratiques et accompagner les prochaines étapes de notre développement dans un environnement industriel exigeant.
Vos avantages à bord :
* Mutuelle : 70% pris en charge par l’employeur.
* Intéressement et Epargne Salariale : Partage des succès collectifs et cadre fiscal avantageux.
* Titres restaurant : 9€/jour pour des pauses déjeuner au top (pris en charge à 60% par l’employeur)
* Prime de cooptation
Prêt(e) à relever le défi avec nous ? 🌱
Véritable partenaire de la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble de la fonction financière du groupe et accompagnez les décisions stratégiques.
Vous êtes notamment chargé(e) de :
Stratégie financière et accompagnement de la Direction
* Participer à la définition de la stratégie du groupe et éclairer les décisions de la Direction Générale grâce à des analyses financières fiables et pertinentes.
* Construire et déployer la stratégie financière en cohérence avec les objectifs de développement.
* Accompagner les projets de croissance, d'investissement et d'évolution de l'organisation.
* Contribuer à l'amélioration permanente de la performance économique du groupe.
Pilotage de la fonction finance Groupe
* Structurer et faire évoluer l'organisation financière du groupe.
* Harmoniser les méthodes, procédures et outils de gestion entre les différentes sociétés.
* Diffuser les bonnes pratiques financières et renforcer la culture de pilotage au sein des équipes.
* Développer les processus de contrôle interne et sécuriser les flux financiers.
Comptabilité, consolidation et fiscalité
* Superviser l'ensemble des activités comptables des sociétés du groupe.
* Garantir la fiabilité des clôtures mensuelles et annuelles ainsi que le respect des délais.
* Assurer la qualité des états financiers sociaux et consolidés.
* Superviser les déclarations fiscales, les obligations réglementaires et le calcul du résultat fiscal.
* Piloter les provisions, immobilisations, opérations intercompagnies et travaux de consolidation.
Contrôle de gestion et performance
* Définir et animer le processus budgétaire annuel.
* Élaborer les prévisions d'activité et les business plans.
* Produire les indicateurs de pilotage nécessaires à la Direction et aux managers.
* Développer les outils d'aide à la décision.
* Superviser le calcul des coûts, des taux horaires, des encours et des marges.
* Accompagner les responsables opérationnels dans le suivi de leur performance économique.
Trésorerie, financements et relations partenaires
* Piloter la trésorerie consolidée du groupe et les prévisions de trésorerie.
* Anticiper les besoins de financement à court, moyen et long terme.
* Gérer les relations avec les banques, partenaires financiers et investisseurs.
* Négocier et suivre les financements, garanties et engagements financiers.
Administration et conformité
* Superviser les aspects financiers des contrats commerciaux significatifs.
* Assurer le suivi des subventions et dispositifs d'aide.
* Garantir la conformité des processus déclaratifs.
* Être l'interlocuteur privilégié des administrations, organismes de contrôle et partenaires externes.
Management
* Encadrer et développer votre équipe de comptables.
* Accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
* Instaurer une culture d'exigence, de service aux opérationnels et d'amélioration continue.
Issu(e) d'une formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (DSCG, DEC, Master CCA ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction de Direction Financière au sein d'une PME ou ETI industrielle.
Vous avez évolué dans des organisations multi-sociétés et maîtrisez les enjeux liés :
* à la comptabilité générale ;
* à la consolidation financière ;
* à la fiscalité des entreprises ;
* au contrôle de gestion industriel ;
* à la trésorerie et aux financements ;
* à la structuration et au pilotage des organisations en croissance.
Une expérience de mise en place ou d'harmonisation de processus, d'outils de gestion ou d'organisation financière constituera un atout particulièrement apprécié.
Les qualités que nous recherchons
Au-delà de votre expertise technique, vous êtes reconnu(e) pour :
* votre capacité à prendre de la hauteur tout en restant opérationnel ;
* votre esprit d'analyse et de synthèse ;
* votre aptitude à structurer et faire évoluer une organisation ;
* votre leadership et votre capacité à fédérer ;
* votre sens du résultat et du service aux opérationnels ;
* votre aisance relationnelle auprès de dirigeants, partenaires financiers et managers.
Nous recherchons avant tout un DAF bâtisseur, capable d'accompagner une PME industrielle dans une nouvelle phase de structuration et de croissance.
Rémunération selon expérience.