Description du poste :
L’Association Rénovation s’est donnée pour but d’aider toute personne en difficulté sociale ou psychique à vivre mieux et à s’insérer dans la société. L’Association est spécialisée dans l’accompagnement et la prise en charge d’enfants, d’adolescents et d’adultes dans les secteurs du sanitaire, du médico-social et du social. Elle compte aujourd’hui plus de 840 salariés, répartis sur 20 établissements en Gironde, dans les Landes, les Pyrénées-Atlantiques et la Charente-Maritime.
L’ÉTABLISSEMENT
Etablissement sanitaire, l’Hôpital de Jour du Parc (55 salariés) accueille des adolescents, garçons et filles, âgés de 12 à 18 ans (dérogations possibles jusqu’à 21 ans), présentant des troubles graves de la personnalité (psychoses et névroses graves, non déficitaires). La prise en charge thérapeutique comprend une scolarité adaptée.
AVANTAGES
* Forfait mobilité durable dans la limite de 400€ par an : forfait vélo, trottinette, covoiturage, véhicule électrique, …
* « Pass Salarié » TBM avec un reste à charge de 18,30€/mois
* Droit à 18 congés conventionnels supplémentaires par an (congés trimestriels)
* Mutuelle d’entreprise : reste à charge de 4 €/mois pour une couverture de base
* Maintien du salaire en cas d’absence pour enfants malades (jusqu’à 70h par année civile pour un salarié à temps plein)
* Avantages CSE : chèques vacances et billetterie
Avantages :
* Mutuelle
* Remboursement des transports à 50%
* Formation
L’ensemble des fonctions décrites ci-dessous est réalisé dans le respect des procédures en vigueur au sein de l’association Rénovation.
Dans le cadre de l’école privée hors-contrat intégrée à l’hôpital de jour du PARC, les missions à assurer sont les suivantes :
* Assurer l’enseignement de la matière Espagnol dans le 1er et 2nd cycle du second degré (de la classe de 4eme à la terminale) en respectant les programmes officiels en vigueur,
* Appliquer des méthodes pédagogiques adaptées favorisant l’acquisition des connaissances,
* Préparer la présentation des adolescents aux différents examens du secondaire,
* Permettre dans le cadre de sa classe, un fonctionnement de groupe tout en suivant les programmes officiels,
* Identifier et recenser les besoins patients,
* Effectuer un accompagnement individualisé des adolescents,
* Participer au projet thérapeutique,
* Participer à la co-animation d’ateliers à médiation thérapeutiques,
* Participer aux réunions de bilan scolaire organisées avec les familles,
* Renseigner chaque trimestre le bulletin scolaire qui est adressé aux familles des adolescents,
* Travailler avec les partenaires extérieurs,
* Participer aux réunions pédagogiques, cliniques et institutionnelles.
* Diplôme de Maîtrise d’enseignement de la discipline dispensée (niveau 6)
* Expérience auprès d’adolescents souffrant de troubles psychiques appréciée
* Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap
CONDITIONS DE TRAVAIL À RÉNOVATION
* Flexibilité et articulation entre la vie professionnelle et personnelle
* Travail d’équipe / analyse des pratiques
* Equipe mobile « Qualité de Vie et Conditions de Travail » (Préventeur des risques, Psychologue du Travail, Assistante de service social)
* Formation continue et participation à des colloques encouragées
* Organisme de formation certifié Qualiopi interne
* Présence de référents handicap et suivi individuel des salariés ayant une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH)
Organisation du temps de travail :
* Travail en semaine du lundi au vendredi
* Voiture de service pour les trajets professionnels
RÉMUNÉRATION
* Statut non cadre selon la CCN 66
* Salaire selon ancienneté et diplôme (la rémunération indiquée sur cette offre correspond au salaire minimum pour le poste)
* Indemnité Ségur (237 euros brut mensuel pour un temps plein)
Processus de recrutement :
Les personnes intéressées sont priées d’adresser leur candidature (CV et lettre de motivation) à :
Monsieur BRUN Michaël, Directeur médical
Expérience demandée :
6 à 10 ans