Description du poste :
Fondée en 2008 par Julien Santina, actuel CEO, Sipartech est un des principaux opérateurs d'infrastructures neutres et indépendants en Europe. Fournisseur de premier plan de fibre optique noire et de services de très haute connectivité à destination des datacenters, opérateurs et entreprises, Sipartech déploie, exploite et assure la maintenance d’un réseau détenu en propre de plus de 34 000 km de câbles à travers l'Europe. Pour cela, ses 7 bureaux régionaux et sa filiale anglaise sont connectés 24/7/365 à un centre d’opérations basé à Paris.
Mues par la volonté permanente d’aller toujours plus loin, en anticipant les grands tournants technologiques et l’évolution des besoins de nos clients et partenaires, nos équipes sont mobilisées pour optimiser l’existant et offrir des services et des solutions innovantes propres aux exigences de chacun de nos clients.
SIPARTECH s’est engagée depuis sa création en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Conformément aux dispositions de la loi « Avenir Professionnelle » du 5 septembre 2018, SIPARTECH a publié son index de l’égalité professionnelle femmes-hommes. Au titre de 2024, cet index fait apparaître un score de 93 points sur 100.
Venez booster votre carrière en rejoignant l’aventure Sipartech !
Avantages :
* RTT
* Mutuelle
* Téléphone de fonction
* Remboursement des transports à 50%
Au sein de la Direction des Achats et rattaché(e) au Responsable des Achats, vous aurez les missions suivantes :
• Piloter le processus achats de bout en bout (sourcing, appel d'offres, négociation, contractualisation, suivi fournisseur) pour plusieurs segments d'achats (génie civil / travaux réseau, fibre optique et équipements passifs, équipements actifs de transmission, prestations d'installation et de maintenance).
• Élaborer et déployer la stratégie achats par catégorie (category management), en lien avec les besoins opérationnels des Directions Métiers (Réseau, Directions des Sites, Ingénierie et Exploitation).
• Identifier, qualifier et développer un panel fournisseurs performant (fabricants d'équipements, câbliers, entreprises de travaux, sous-traitants).
• Négocier les conditions commerciales, juridiques et techniques des contrats afin de générer des gains économiques mesurables (prix, TCO, conditions de paiement, indexation).
• Sécuriser la performance opérationnelle des fournisseurs : délais de livraison, qualité, disponibilité des matériels critiques dans un contexte de tension sur les approvisionnements fibre et équipements réseau.
• Construire et suivre les tableaux de bord achats (KPI de gains, de performance fournisseurs, de risques) et exploiter la donnée pour éclairer la prise de décision.
• Gérer les risques fournisseurs (dépendance, criticité, situation financière, RSE) et contribuer à la continuité d'activité.
• Collaborer étroitement avec les équipes Ingénierie, Déploiement, Exploitation, Juridique et Finance pour aligner la stratégie achats sur les priorités business.
L’activité est riche et polyvalente en termes de sujets traités et les enjeux pour la fonction sont à la fois d'accompagner Sipartech dans sa croissance, d'optimiser les coûts et de sécuriser les conditions afin d'améliorer les résultats financiers de l'entreprise.
Cette liste n’étant pas limitative, vous pourrez être amené à intervenir sur d’autres projets.
Votre formation
Vous justifiez d’une formation de niveau Bac +3 de type école de Commerce ou d’Ingénieur ou d’un 3ème cycle spécialisé dans la fonction « achats »
Votre profil
• Vous avez 5 à 8 années d’expérience dans des fonctions similaires, dans le domaine des réseaux et télécommunications ou un domaine technologique.
· Vous possédez un bon niveau en anglais à l'oral comme à l'écrit. Particulièrement rigoureux(se) dans votre approche, vous savez gérer les priorités et plusieurs dossiers en parallèle.
• Vous possédez des aptitudes de négociateur et avez des capacités d'analyse et de gestion pour suivre nos marchés.
• Votre capacité d'adaptation, votre excellent relationnel et votre capacité à travailler en transverse seront autant d'atouts pour intégrer ce poste.
• Bonne maîtrise des outils informatiques dans le cadre de l’utilisation du système d’information achats : tableaux de bord achats, base de données fournisseurs…
Quelques informations sur la rémunération, l’environnement de travail et les avantages
· Entre 50 et 57K€ selon profil
· Participation
· Prime vacances
· Prime fidélité – 3 ans (3 000€) - 5 ans (4 000€) - 7 ans (5 000€) - 10 ans (10.000€) soit la possibilité de cumuler 22.000 euros pour une période de 10 ans
· Titres restaurant
· Poste basé à Boulogne-Billancourt
· Possibilité de 2 vendredi de télétravail/mois à l'issue de 7 mois dans l'entreprise
Expérience demandée :
Jeune diplômé