Description du poste :
Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires.
Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management, etc.) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution).
Description du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, acteur majeur du secteur logistique, recherche un(e) Chef d’Équipe Logistique H/F pour piloter une équipe opérationnelle sur site.
Véritable relais terrain du management, vous êtes garant(e) de la performance opérationnelle, du respect des standards qualité/sécurité et de l’atteinte des objectifs de production. Vous intervenez dans un environnement structuré, exigeant et orienté amélioration continue, où l’organisation, la rigueur et le leadership sont essentiels.
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Responsabilités / Missions principales :
1. PILOTAGE DE L’ACTIVITÉ OPÉRATIONNELLE
* Analyser les volumes à traiter et adapter les ressources en conséquence
* Planifier les effectifs selon la charge et les priorités
* Organiser les flux physiques (réception, préparation, expédition, stockage)
* Garantir la productivité et la qualité des opérations
* Optimiser l’utilisation des équipements et des moyens matériels
* Identifier les axes d’amélioration continue et proposer des actions correctives
2. MANAGEMENT D’ÉQUIPE
* Encadrer, animer et coordonner une équipe logistique
* Assurer l’intégration et la formation des nouveaux collaborateurs
* Fixer les objectifs individuels et collectifs
* Suivre les indicateurs de performance (productivité, qualité, sécurité, taux de service…)
* Conduire les entretiens d’évaluation et accompagner le développement des compétences
* Maintenir un climat social positif et gérer les situations conflictuelles
3. RESPECT DES NORMES ET EXIGENCES QHSE
* Veiller à l’application stricte des procédures internes
* Garantir le respect des consignes de sécurité et du port des EPI
* S’assurer du maintien de la propreté et de l’organisation des zones de travail
* Participer à la prévention des risques professionnels
* Contribuer aux démarches qualité, sécurité et environnement
4. GESTION DES INVENTAIRES ET SUIVI DES STOCKS
* Organiser et superviser les inventaires périodiques
* Répartir les tâches et contrôler la fiabilité des résultats
* Analyser les écarts et mettre en place des actions correctives
5. REPORTING ET COMMUNICATION
* Assurer un reporting régulier auprès du Manager
* Suivre les indicateurs de performance économique
* Alerter en cas d’anomalie ou de dysfonctionnement
* Participer aux réunions d’exploitation
Une polyvalence peut être demandée selon les besoins de l’organisation (autre activité, autre périmètre ou autre client).
Profil recherché / Qualifications requises :
* Expérience significative en environnement logistique ou supply chain
* Première expérience réussie en management d’équipe opérationnelle
* Bonne maîtrise des outils informatiques (WMS, Excel, outils de reporting)
* Capacité à évoluer dans un environnement cadencé et orienté performance
* Permis B et véhicule indispensable (site non desservi efficacement par les transports)
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Compétences recherchées :
COMPÉTENCES TECHNIQUES :
GESTION DES FLUX LOGISTIQUES
* Planification et organisation des ressources
* Analyse d’indicateurs de performance
* Connaissance des standards QHSE
* Maîtrise des outils informatiques logistiques
COMPÉTENCES COMPORTEMENTALES :
* Leadership naturel et capacité à fédérer
* Exemplarité et sens des responsabilités
* Rigueur et sens de l’organisation
* Réactivité et gestion des priorités
* Esprit d’analyse et orientation résultats
* Excellentes capacités de communication
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Avantages et informations complémentaires :
* Statut Agent de Maîtrise
* Contrat sur une base de 37 heures hebdomadaires avec modulation du temps de travail
* Horaires en rotation :
* Semaine du matin : 5h/6h – 12h20/13h20
* Semaine d’après-midi : 13h30 – 20h50
* Rémunération annuelle brute entre 32 500 € et 33 800 € sur 13 mois
* Prime trimestrielle sur objectifs pouvant atteindre 2 200 € par an
* Intéressement semestriel moyen constaté d’environ 1 000 €
* Package global pouvant atteindre environ 38 000 € bruts annuels (hors heures supplémentaires)
* Poste basé à Fontenay-Trésigny (77)
Expérience demandée :
Jeune diplômé