Description du poste :

Acteur du changement pour nos bénéficiaires, vous apporterez vos compétences et surtout vos conseils à des publics en recherche d'emploi, en reconversion professionnelle.

Votre rôle sera d'accompagner vers l'accès ou le retour à l'emploi ou à une formation qualifiante ou certifiante des publics ne maîtrisant pas ou peu la langue française.

Tâches :

- Mener des entretiens de conseil individuels, en présentiel et en distanciel

- Animer des collectifs et individualiser les parcours,

- Concevoir des supports de formation et d'information,

- Instaurer un climat de confiance allant dans le sens d'une communication facilitatrice,

- Réguler les tensions / reformuler et synthétiser les idées émises / relancer la parole

- Fixer des objectifs de départ et définir un plan d'action,

- Être ouvert d'esprit, accompagner la recherche d'information et proposer des ressources

- Utiliser des supports numériques variés,

- Utiliser plusieurs méthodes d'accompagnement et de formation,

- Créer des animations ludiques.

Compétences :

Savoirs :

Diplôme de niveau 5 ou supérieur (au RNCP) dans le domaine de la formation professionnelle pour jeunes et/ou adultes et/ou l'insertion sociale et professionnelle, ou du FLE.

Savoir-faire :

Expérience d'au moins 3 ans en accompagnement de personnes présentant le profil ciblé par la prestation

- Disposer de connaissances/compétences en orientation et en pédagogie pour jeunes et/ou adultes,

- Maîtrise de l'approche par compétence ;

- Maîtrise des techniques d'entretien,

- Maîtrise des techniques d'animation de groupe ;

- Capacité à aider le bénéficiaire à concevoir et planifier un parcours à partir de ses ressources et capacités ;

- Préparation au DCL

- Connaissances techniques et méthodologiques variées sur l'analyse du parcours professionnel, l'identification des compétences acquises et des caractéristiques personnelles ;

- Connaissance de l'offre de services de France Travail ;

- Maîtrise des technologies de l'information et de la communication et de l'inclusion numérique.

Lieu de travail : Ile de France (Présentiel)

Programmation : Du lundi au vendredi

Avantages proposés : Titres restaurants, épargne salariale, Action logement,

Type de contrat : CDD jusqu'au 31/12/2026

Rémunération : 2263.65 ? brut par mois

Date d'intégration souhaitée : Dès que possible

Si ce poste vous intéresse, rejoignez-nous !

Horaires : 35H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Organiser et piloter un programme de formation - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2263.65 Euros