Description du poste :
Nous Recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux en Construction Bois !
En rejoignant Bois 2 Bout - Charpente en tant que Conducteur de Travaux Construction Bois, vous jouerez un rôle essentiel sous la supervision du Directeur travaux. Vous serez responsable de la gestion autonome de projets de construction en bois.
Selon l'ampleur des projets, vous pourrez être affecté à un projet majeur ou à la supervision de plusieurs projets en même temps.
Cette flexibilité nécessite une capacité à gérer simultanément diverses tâches et responsabilités, tout en garantissant la qualité des travaux, le respect des délais, et l'efficacité des coûts. Vous assurerez également une communication fluide avec toutes les parties prenantes.
Vos Missions :
- Préparation des études avec le bureau d'études.
- Etablissement des PPSPS, PAQ, etc...
- Réaliser et négocier la consultation des fournisseurs et des sociétés sous-traitantes.
- Participer aux réunions de chantier.
- Réaliser la réception de support.
- Préparer les travaux en participant à l'organisation et à la mise en place des moyens techniques, matériels et humains à l'atelier de fabrication et sur chantier.
- Contrôler et animer la sécurité et la qualité du chantier.
- Contrôler l'exécution des travaux avec les équipes internes et les sous-traitants en réalisant des autocontrôles systématique.
- Participer à la gestion financière du projet et des moyens de production.
- Clôturer les travaux en contrôlant la livraison de l'ouvrage, la facturation définitive.
- Participer à l'établissement du dossier de SAV et organiser le transfert du dossier.
Votre profil :
Connaissance des logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO/DAO).
Bonnes compétences en communication et capacité à travailler en collaboration avec diverses parties prenantes.
Rigueur, souci du détail et respect des délais.
Avantages du poste :
- Possibilités de faire du télétravail.
- Voiture de service.
- Prime d'intéressement.
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif au sein d'une entreprise innovante et dynamique.
- Des opportunités de développement professionnel et de formation continue.
La possibilité de contribuer à des projets durables et à fort impact environnemental.
Lieu : Ile de France
Rejoignez-nous et participez à la réalisation de projets en construction bois innovants et durables !
Horaires : 39H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Adapter la mise en ?uvre et l'encadrement des chantiers en fonction des matériaux, systèmes énergétiques et méthodes de construction - Souhaité
- Animer des réunions de suivi de travaux - Souhaité
- Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves - Souhaité
- Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier - Souhaité
- Communiquer auprès de ses interlocuteurs internes et externes - Souhaité
- Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros ?uvre, corps d'état technique?) - Souhaité
- Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché - Souhaité
- Etablir un rapport de chantier - Souhaité
- Organiser des réunions et des visites de chantier - Souhaité
- Organiser et planifier une activité - Souhaité
- Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges - Souhaité
- Organiser le stockage des matériaux, des éléments de structure et des éléments préfabriqués - Souhaité
- Planifier des opérations de chantier - Souhaité
- Présenter un dossier de chantier au chef de chantier et aux intervenants - Souhaité
- Réaliser des projets de rénovation de bâtiment - Souhaité
- Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles?) - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération Mensuel de 3200.0 Euros sur 12.0 mois

