Description du poste :
DESCRIPTION DU POSTE :
Pour son service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), CDD de 6 mois minimum à partir du 27 avril 2026.
Vous commencerez en doublure avec une aide-soignante afin de vous familiariser avec le travail au sein d'un SSIAD.
Vous assurerez les missions suivantes au domicile des patients :
Réaliser les soins d'hygiène, de confort et assister la personne âgée et/ou dépendante, dans ses transferts et déplacements.
Écouter, stimuler et veiller à la personne prise en charge.
Participer à la surveillance de l'état de santé général.
PARTICULARITÉS DU POSTE
CDD de 140 heures soit 92%.
Travail en autonomie.
Travail en coupure : 7h - 12h et 16h - 19h. Un dimanche sur trois travaillé.
Véhicule personnel avec kilomètres indemnisés selon barème Urssaf.
Salaire selon avenant 43 de la Branche d'aide à domicile (minimum 1890 euros brut mensuel pour 140H) + prime Laforcade, prime de dimanche, reprise d'ancienneté, indemnités kilométriques.
QUALIFICATION REQUISE
Être titulaire du diplôme aide-soignant (DEAS), ainsi que du permis de conduire.
Faire preuve d'autonomie et d'adaptation aux changements.
Horaires : 35H/semaine
Travail en horaires fractionnés
Profil recherché :
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier - Souhaité
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Souhaité
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1890.00 Euros sur 12 mois selon avenant 43 de la Branche