Description du poste :
Nous recherchons un(e) Commercial(e) Terrain pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale est de prospecter de nouveaux clients et de fidéliser notre portefeuille existant dans le secteur des portes sectionnelles.
Responsabilités :
Prospecter activement de nouveaux clients professionnels.
Développer et entretenir un portefeuille clients existant.
Réaliser des visites terrain pour présenter nos produits et solutions.
Négocier et conclure des contrats de vente.
Assurer un suivi commercial et technique de qualité.
Participer à des salons professionnels et événements sectoriels.
Secteur d'intervention: Meuse et Champagne Ardennes.
Véhicule de service, ordinateur portable et téléphone fournis.
Horaires : 40H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Souhaité
- Etablir un devis - Souhaité
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois Partie fixe smic et partie variable selon objectifs
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Commercial(e) Terrain pour rejoindre notre équipe. Votre mission principale est de prospecter de nouveaux clients et de fidéliser notre portefeuille existant dans le secteur des portes sectionnelles.
Responsabilités :
Prospecter activement de nouveaux clients professionnels.
Développer et entretenir un portefeuille clients existant.
Réaliser des visites terrain pour présenter nos produits et solutions.
Négocier et conclure des contrats de vente.
Assurer un suivi commercial et technique de qualité.
Participer à des salons professionnels et événements sectoriels.
Secteur d'intervention: Meuse et Champagne Ardennes.
Véhicule de service, ordinateur portable et téléphone fournis.
Horaires : 40H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Souhaité
- Etablir un devis - Souhaité
Rémunération Horaire de 12.02 Euros sur 12 mois Partie fixe smic et partie variable selon objectifs