Description du poste :
Poste à pourvoir au 1er juin 2026.
L'agent-e aura pour mission de dispenser, en collaboration avec l'Infirmier(ère) et l'Aide-Soignant(e), des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
L'agent H/F aura pour activités :
- l'accompagnement du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement...),
- l'accueil des personnes (résidents, famille, personnels extérieurs),
- l'aide à l'Infirmier(ère) à la réalisation de soins,
- l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits,
- l'entretien, le nettoyage et le rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité,
- l'observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents,
- l'observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux,
- l'observation et la mesure des paramètres vitaux,
- la réalisation de soins de confort et de bien-être
- la transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Compétences
- Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie - Souhaité
- Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 2214.91 Euros sur 12.0 mois
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée
Description du poste :
Poste à pourvoir au 1er juin 2026.
L'agent-e aura pour mission de dispenser, en collaboration avec l'Infirmier(ère) et l'Aide-Soignant(e), des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
L'agent H/F aura pour activités :
- l'accompagnement du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement...),
- l'accueil des personnes (résidents, famille, personnels extérieurs),
- l'aide à l'Infirmier(ère) à la réalisation de soins,
- l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits,
- l'entretien, le nettoyage et le rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité,
- l'observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social des résidents,
- l'observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux,
- l'observation et la mesure des paramètres vitaux,
- la réalisation de soins de confort et de bien-être
- la transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
Horaires : Temps partiel - 28H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...
Profil recherché :
Compétences
- Normes et règles d'hygiène, de propreté et d'asepsie - Souhaité
- Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne - Souhaité
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 2214.91 Euros sur 12.0 mois
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée