Description du poste :

Au sein du service Garage, vous participez à l'entretien et la réparation du parc automobile et plus ponctuellement des matériels « espace vert ».

MISSIONS PRINCIPALES :
- Vous participez activement aux tâches d'entretien / réparation des véhicules soit 200 véhicules (voitures particulières, camionnettes et poids lourd, matériels de voirie) ;
- Vous assurez de façon régulière l'entretien et la maintenance, les réglages de base et les contrôles nécessaires au bon fonctionnement de tous les véhicules et engins ;
- Vous réalisez, au besoin, le dépannage des véhicules et matériels ;
- Vous êtes en contact avec les agents utilisateurs des véhicules et matériels et les fournisseurs de pièces.

Ponctuellement, vous assurez l'entretien des matériels « espace vert » : 300 matériels / tondeuses, tronçonneuses, micro tracteurs., vous serez amené(e) également à conduire des poids lourds, véhicules de transport, etc.

Vous bénéficiez d'une formation dans ce domaine et justifiez d'une première expérience en mécanique automobile.
Vous êtes polyvalent(e) en mécanique. Vous avez un bon sens relationnel, et faites preuve de réactivité face aux demandes imprévues. Les règles de sécurité au travail sont votre quotidien.
Le permis Poids Lourds serait un plus.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps de travail : Temps complet 37H/semaine + 12 jours d'ARTT
Lieu de travail : service Garage à Epinal
Déplacements ponctuels dans le cadre du travail

Avantages :
Titres restaurant avec participation de la collectivité à hauteur de 60%
Prise en charge à 75% des abonnements de transports en commun
Compte Epargne Temps (CET)
Comité d'Action Sociale (billetterie, remises, événements, .)

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) avant le 30/09/2026.

Horaires : 37H/semaine
Travail en journée...

Profil recherché :

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois Rémunération selon grilles indiciaires de la fonction publique territoriale / Filière Technique Catégorie C Cadre d'emploi : Adjoint technique territorial (H/F)

Autres informations :

Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée