Description du poste :
Notre établissement recherche une personne volontaire pour réaliser les remplacements de nos personnels sur le poste de veilleur de nuit (H/F) en hôtellerie.
Les contrats sont proposés en CDD d'extras sur l'hôtel La Fayette à Epinal.
Afin d'augmenter la volumétrie des contrats, nous pouvons vous proposez également des remplacements sur le même poste, dans notre établissement situé à Remiremont ("Le Chapitre").
Cela représente pour les 2 sites, environ 20 semaines de contrats par an.
Le poste est à pourvoir à compter du 20/03/2026.
Vos missions seront :
- accueillir des clients à leur arrivée,
- surveiller les lieux et les biens,
- mettre en place le petit déjeuner pour les clients,
- encaisser les clients,
- répondre au téléphone,
- gérer l'espace bar (préparation de boissons chaudes et froides),
Horaires : de 22h00 ou 19h00 à 07h00 du matin (jours de congés tournants)
Ce poste nécessite de comprendre et de pouvoir s'exprimer simplement en langue anglaise (langage hôtelier), afin d'accueillir notre clientèle étrangère.
Horaires : 35H/semaine
Travail de nuit...
Profil recherché :
Compétences
- Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Souhaité
- Accueillir, orienter et renseigner un client - Souhaité
- Réaliser la mise en place de la salle et de l'office - Souhaité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
- Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement - Souhaité
- Maîtrise de l'informatique - Exigé
- anglais correct - Exigé
Langues
Anglais - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 12.92 Euros selon compétences
Autres informations :
Ce poste peut être pourvu par une personne handicapée