Description du poste :
Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) employé(e) de rayon épicerie pour un magasin situé à Echiré- Préparation d'un Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (Niveau BAC sur une année).
Missions :
- Accueil, conseil et orientation des clients
- Mise en rayon des produits d'épicerie (secs, salés, sucrés.)
- Réassort et suivi des stocks
- Facing et mise en valeur des produits
- Contrôle des dates de péremption (DLC/DDM) et rotation des produits
- Participation à la gestion des commandes et des réceptions de marchandises
- Veille au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Entretien et bonne tenue du rayon
- Participation à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle
Avantages de l'alternance :
- Vous bénéficiez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisé grâce à nos effectifs réduits (maximum 15 par classe)
- Vous préparez un Titre de niveau BAC tout en acquérant une expérience professionnelle concrète
- Cette expérience peut déboucher sur des perspectives d'embauche à l'issue de votre alternance
Modalités :
Contrat : Apprentissage
Formation : Titre Professionnel Conseiller(ère) de Vente (niveau 4 - BAC)
Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine et 5 semaines intensives dans l'année
Lieu de formation : Magné (79460)
Lieu de travail : Echiré (79410)
Le premier contact se fera avec l'école pour un entretien de motivation.
Horaires : 35H/semaine
Travail en journée
Profil recherché :
Compétences
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Souhaité
- Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité
- Réaliser l'étiquetage de produits - Souhaité
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération % SMIC