Description du poste :
FORMATEURS ou FORMATRICES PEMP - HABELEC - AIPR - TRAVAIL EN HAUTEUR - ACCES
LILIO FORMATION RECHERCHE DES FORMATEURS ou FORMATRICES INDÉPENDANTS PARTOUT EN FRANCE
Nous sommes un centre de formation certifié Qualiopi, basé en Haute-Garonne.
Nous souhaitons renforcer notre réseau national de formateurs/formatrices indépendants et recherchons des profils qualifiés dans les domaines suivants :
- Nacelles élévatrices (PEMP)
- Habilitation électrique
- AIPR
- Travail en hauteur
- Accès et travaux en espaces confinés
Notre besoin est particulièrement fort en ce moment sur les nacelles élévatrices (PEMP).
Prestations à réaliser sur l'ensemble de la France métropolitaine : tous les départements sont concernés.
La rémunération est comprise entre 350 ? et 400 ? par journée de prestation, selon le type de prestation réalisée.
Nous proposons un cadre de collaboration structuré (contrat cadre, charte formateur, barème d'honoraires) et des missions ponctuelles ou régulières selon vos disponibilités et votre secteur géographique.
Vous êtes formateur/formatrice indépendant et souhaitez rejoindre notre réseau ?
Envoyez nous vos coordonnées, votre secteur géographique et votre CV à : rh@lilioformation.fr.
Profil recherché :
Compétences
- Adaptation des méthodes d'enseignement aux différents publics - Souhaité
- Mise en place de dispositifs de suivi de formation - Souhaité
- Techniques de e-learning - Souhaité
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques - Souhaité
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées - Souhaité
- Animer des sessions de formation - Souhaité
- Animer une formation technique - Souhaité
- Assurer le suivi administratif des formations - Souhaité
- Enseigner les savoirs professionnels et les techniques - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération La rémunération est comprise entre 350 € et 400 € par journée de prestation, selon le type de prestation réalisée.