Description du poste :

Lycée Professionnel Agricole de 130 élèves. Formations professionnelles en Aménagements Paysagers et
Gestion des Milieux Naturels (bac professionnel et brevet de technicien supérieur agricole).
Activités : - Assurer les sessions de formations théoriques et pratiques en aménagements paysagers et organisation de chantier auprès d'apprenants
- Concevoir et mettre en ?uvre des méthodes et outils pédagogiques pour transmettre des connaissances les savoir-être et savoir-faire dans le respect d'un référentiel, d'un cahier des charges et en toute sécurité. - Établir et mettre à jour des progressions pédagogiques. Préparer et organiser les séquences pédagogiques
théoriques et pratiques. - Gérer les groupes d'apprenants (respect du règlement intérieur) et assurer le suivi pédagogique (assiduité,
cahier de texte, bulletins.) - Mettre en place des épreuves et évaluer les capacités acquises. - Effectuer les visites en entreprise. - Participer aux réunions pédagogiques ou professionnelles (conseils de classe, réunions parents/professeurs, concertation pédagogique, réunions plénière.)
Nous recherchons un/une enseignant(e) à partir du 1er novembre jusqu'au 31/08/2027 à temps plein.

Horaires : Temps partiel - 18H/semaine
Travail en journée

Profil recherché :

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Cadre réglementaire environnemental - Souhaité
  • Caractéristiques des écosystèmes - Souhaité
  • Techniques culturales - Souhaité
  • Procéder à des tests, expérimentations - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Rémunération SELON GRILLE DES ACEN CONTRACTUELLE