Description du poste :

Centre de soins infirmiers situé à Doué-la-Fontaine, composé de 8 infirmières, recherche un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'État afin de compléter son équipe.

Vous interviendrez :

En soins à domicile

Au cabinet

Organisation du travail en horaires coupés.

Moyens mis à disposition

Voiture professionnelle

Téléphone portable professionnel

Secrétaire dédiée à la gestion administrative (planning, facturation, télétransmission, gestion des dossiers patients)

Profil recherché

Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé

Inscription à l'Ordre Infirmier

Autonomie et sens de l'organisation

Bon relationnel et esprit d'équipe

Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante, dans une structure organisée favorisant la qualité des soins et le travail collaboratif.

Modalités de candidature

Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail ou de nous contacter directement par téléphone.

Horaires : 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés...


Profil recherché :

Compétences

  • Diplôme d'Etat d'infirmier (ière) - Souhaité
  • Règles de confidentialité - Souhaité
  • Utilisation d'outils de télésanté - Souhaité
  • Réaliser des soins infirmiers - Exigé
  • Communiquer avec les patients et leurs familles - Souhaité
  • Créer une relation de confiance avec les patients - Souhaité
  • Identifier les signes cliniques d'urgence - Souhaité
  • Réaliser un diagnostic infirmier - Souhaité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie - Souhaité
  • Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile